article crée le 22/04/2020, dernière modification le 14/10/2020

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Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Contorsion
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Aptitudes gestuelles : Force manuelle

Profil recherché

Débutant accepté.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Les missions seront les suivantes

  • Accueille, renseigne et oriente des personnes à l'espace de réception et au standard téléphonique de la structure.

  • Prend les appels téléphoniques et les dirige vers les interlocuteurs concernés ou note des messages.

  • Peut réaliser la gestion du courrier (collecte, tri, distribution, affranchissement …) et être amené à commander les fournitures.

  • Effectue des opérations de classement, reprographie, frappe et mise en forme de document,...

  • Donne des recommandations et assiste un interlocuteur dans l'organisation de la vie quotidienne et dans des démarches administratives.

Profil recherché

1 an d'expérience en tant que standardiste (souhaité).

Experience

Expérimenté(e)

Descriptif de poste

Amplitude horaires allant de 8h à 21h. Missions

  • Service à table

  • Entretien du matériel et des locaux

  • Préparation des repas

Profil recherché

Débutant accepté.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Espérer 95 recrute un agent d’entretien en collectivité (I1203), en CDI temps plein. Horaires : du lundi au vendredi 8h30/16h. Travail à Pontoise tous les jours, sauf le mercredi à Cergy, avec supervision de 2 agents d’entretien TH issus d’un ESAT. Critères : 1 an d’expérience en tant qu’agent d’entretien. Si la personne est autonome sur les transports en commun, le poste lui est tout à fait accessible.

Profil recherché

1 an d'expérience requis.

Descriptif de poste

Rattaché(e) au Directeur Financier, voici les tâches et compétences demandées

  • Calculer et préparer les écritures mensuelles de provisions et suivre leur application pendant les clôtures

  • Gérer les déclarations fiscales mensuelles, trimestrielles, annuelles : déclaration de TVA, déclaration d’échanges de biens, demande de remboursement de TVA étrangère, TVS, TGAP, déclaration de loyer, déclaration de prix de transfert, CVAE, CFE…

  • Suivre les contrats de location répondant aux normes IFRS 16

  • Préparer l’élaboration des liasses fiscales et préparer des données pour les commissaires aux comptes : organisation, établissement et supervision des dossiers et chargement dans l’outil de nos CAC

  • Analyser des comptes de bilan, et des variances des frais

  • S’assurer de la régularité de la comptabilité générale, et le respect de principe comptable

  • Assister le BController selon ses besoins (contrôle profit projet, contrat)

  • S’assurer du traitement des anomalies (visa postal)

  • Suivre le portefeuille de commandes et son traitement par le back office

  • Traiter et résoudre les problèmes de facturation

  • Répondre aux demandes ponctuelles des autres services

  • Calculer des résultats fiscaux avec consolidation balances légales

  • Aider le service recouvrement si besoin ou en cas d’absence (supervision des déblocages de commandes, création de comptes clients…)

  • Intégrer l’équipe pour la mise en place de la Piste d’audit fiable : fait par E&Y mais nécessitant le contrôle et l’aide sur la description des process internes avec le support du back office (6-8 semaines début 2021)

  • Être responsable des suivis des indicateurs de performances (kpi ATR et AP)

  • Superviser et guider le travail de la comptable

  • Assister sur les tâches comptables et administratives ponctuelles

  • Autres tâches liées au poste occupé.

Profil recherché

Idéalement de formation supérieure comptable, vous disposez d’au moins une première expérience similaire et significative dans une structure internationale. Compétences recherchées pour le bon déroulement de la mission : Connaissance SAP Compétences en management (1 personne rattachée) La maîtrise de l’Anglais est requise Qualités nécessaires : Bon esprit d’équipe Polyvalence

Experience

Expérimenté(e)

Descriptif de poste

Assurer l’accueil physique et téléphonique

  • Accueillir et orienter les apprenants, les formateurs, les visiteurs et traiter l’ensemble de leurs demandes administratives

  • Gérer les appels téléphoniques

  • Gérer le courriel générique « cfa »

  • S’assurer du rangement, de l’organisation et de la propreté des espaces d’accueil du CFA

  • S’assurer de la disponibilité des clés et du stock fournitures courantes pour les formateurs

  • Faire remonter aux services concernés tous les problèmes logistiques et informatiques dont il a connaissance dans le cadre de son activité Participer aux missions du service pédagogique

  • Traiter et assurer le suivi de l’ensemble des arrivées et départs courrier

  • Organiser et mettre à jour les casiers courriers de la salle des formateurs

  • Assister les coordinateurs pédagogiques dans les tâches administratives en fonction des besoins (rentrée scolaire, examens…)

  • Assurer l’interface avec le service sécurité pour l’accès sur le centre des invités du CFA

  • Mettre à jour les dossiers administratifs des apprenants (bulletins, arrêt maladie, relevés d’absence, courriers…)

  • Assurer la gestion des réservations des salles spécifiques (au moyen d’Yparéo) : o L’amphithéâtre o Les 3 salles informatiques o La salle visioconférence Participer à l’organisation et au déroulement des évènements de communication du CFA

  • Participer aux salons, JPO, évènements ponctuels

Profil recherché

Savoirs ? Bonne connaissance du milieu de l’AFMAé (organisation, missions, formations, interlocuteurs) Savoirs faire ? Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, YPAREO…) ? Rédiger des courriers et comptes rendus Savoirs être ? Sens de l’organisation (esprit d’initiative et autonomie) ? Capacités relationnelles développées ? Aptitude au travail en équipe ? Sens de la relation service

Descriptif de poste

Au sein de la mission handicap, vous assisterez la responsable dans les tâches quotidiennes : classement, archivage, photocopies, prises de rendez-vous, sourcing... Cette liste est non exhaustive.

Profil recherché

Sérieux(se) et rigoureux(se), vous êtes également organisé(e) et avez le sens des priorités. Une expérience au sein d'une mission handicap ou d'un service RH serait un plus.

Descriptif de poste

Au sein de l’équipe Développement RH, vous participerez au déploiement de nos projets RH : Vous avez un goût prononcé pour le recrutement, vous participez à notre campagne de recrutements stagiaires et alternants : participation aux forums, rédaction des offres, publication, sélection des profils et conduite d’entretiens. Vous êtes aussi force de proposition sur les sujets d’Onboarding des nouveaux collaborateurs (accueil, suivi, organisation événements). Connecté.e sur les réseaux sociaux, vous participez à l’animation de la communication RH sur les différents réseaux internes et externes. Vous êtes curieux.se de découvrir le domaine de la formation, venez prendre part à la mise en place et à la digitalisation de notre offre de formation. Vous appuyez également l'équipe sur les sujets de gestion des carrières et les éléments préparatoires aux revues de personnel. Intéressé.e par la Diversité & Inclusion de VINCI Concessions, vous participerez à l’organisation de nos événements et la mise en place de nouvelles actions et formations dédiées. Cette liste n’est pas exhaustive ! En fonction de l’actualité et de vos intérêts, vous pourrez être amené(e) à collaborer sur d’autres projets RH.

Profil recherché

Vous êtes actuellement en Ecole de commerce ou en Master Ressources Humaines et avez une première expérience via vos stages. Le digital n'a plus de secret pour vous et vous vous exprimez aisément dans la langue de Shakespeare. Passionné(e) des sujets de Développement RH, vous êtes créatif(ve) et force de proposition ? Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre excellent relationnel ? Votre dynamisme et votre enthousiasme feront aussi la différence ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez-nous ! & envoyez-nous votre candidature à : contact.recrutement@vinci-concessions.com

Descriptif de poste

Votre fonction : Au sein de la Direction Financière du pôle VINCI Concessions, rattaché(e) à la Responsable comptable, nous recherchons un(e) comptable en alternance à partir de Septembre 2020 pour une durée de 12 à 24 mois. Vous intégrerez le service Comptabilité et participerez à :

  • La comptabilité fournisseurs/clients : saisie, contrôle des factures, comptabilisation, lettrage des comptes clients et fournisseurs ;

  • La saisie des écritures de banques et rapprochements bancaires ;

  • La réalisation de différentes tâches fiscales (déclarations de TVA, établissement des liasses fiscales…) ;

  • La production de différents travaux de clôtures ;

  • La réalisation de différents travaux comptables.

Profil recherché

De formation supérieure type BAC+2/3 en Comptabilité Finance, vous recherchez une alternance pour votre DCG ou DSCG et avez de solides connaissances en comptabilité à travers vos stages ou idéalement une première alternance. Vous recherchez une expérience riche au sein d’une équipe formatrice. Vous êtes reconnu.e pour votre excellent esprit d’équipe, vos qualités relationnelles et votre curiosité. Rigoureux.se, vous avez une réelle appétence pour les chiffres. La connaissance du logiciel SAGE serait un plus.

Experience

1ère expérience

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Vos missions

  • Conseiller les clients avec efficacité et veiller à leur entière satisfaction.

  • Gérer les stocks (commande, réassort…)

  • Organiser les rayons (merchandising)

  • Réaliser les encaissements

  • Respecter la politique environnementale et naturaliste

Profil recherché

Dans l’idéal, vous êtes doté(e) de bonnes connaissances des végétaux. Vous êtes dynamique, souriant(e), motivé(e) et passionné(e) par le commerce, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel Si vous partagez les valeurs de Truffaut et souhaitez être acteur de leur engagement sociétal et environnemental, postulez !

Descriptif de poste

assistance auprès de la direction du personnel. gestion et suivi des relations avec les partenaires, des bénévoles, des stagiaiers. ETRE VEHICULE IMPERATIVEMENT

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

SUR LE LIEU D'UN CHANTIER : vous réalisez l'entretien de la base vie (nettoyage bureaux, nettoyage des vestiaires, nettoyage des sanitaires, vidage des corbeilles, aspiration des sols, dépoussiérage général, lavage des sols)

Profil recherché

éligible à la clause d'insertion.

Descriptif de poste

Sous la responsabilité du service des Ressources Humaines, vous participez à la gestion courante du service sur l’ensemble des volets RH (administrations du personnel, recrutement, relations sociales, formation etc.). Vous serez amené à

  • Participer au traitement de la gestion administrative courante de l’entrée à la sortie des collaborateurs ;

  • Participer au processus recrutement en étant force de propositions (publication des annonces, tri des CV, sourcing, entretiens téléphoniques, retours aux candidats, etc.) ;

  • Assurer la gestion des dossiers d’embauche (constitution administrative du dossier) et intégration des nouveaux collaborateurs (suivi de l’accueil et l’intégration, suivi des périodes d’essai, etc.) ;

  • Réaliser le suivi des visites médicales ;

  • Assurer le suivi des indicateurs/tableaux de bord RH, mettre en place des améliorations nécessaires ;

  • Participer au classement et à l’archivage des dossiers (dématérialisation) ;

  • Participer à la gestion administrative des relations sociales (convocation, préparation des réunions, etc.) ;

  • Effectuer une veille juridique hebdomadaire ;

  • (…)

Profil recherché

Vous avez le souci du respect des bonnes pratiques (sécurité, processus…) ? Vous êtes créatif et force de propositions ? Vous avez une forte capacité d’analyse et de synthèse ? Vous êtes rigoureux, dynamique et enthousiaste ? Vous avez un réel sens de la confidentialité, de la communication et de l’organisation ? Ce poste est fait pour vous, n’attendez-plus et rejoignez-nous !

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Au sein du Service Clients, vous serez rattaché à la Responsable du Service Clients et serez amené à la seconder et à gérer les dossiers en son absence. Vos principales missions seront : ? préparer les éléments de réponse aux appels d’offres privés et publics ? mettre à jour et mettre à disposition des documents de Cèdre sur les plateformes et sur notre serveur ? suivre les avis de passage de nos partenaires/sous-traitants ? produire, analyser et envoyer des reportings aux clients ? développer et fidéliser la clientèle en répondant aux demandes. ? mener les actions de fidélisation sur votre portefeuille clients. ? proposer les ventes additionnelles auprès de vos clients. ? gérer les appels entrants et sortants des clients et des prospects. Les renseigner et répondre à leurs demandes, effectuer les offres en direct ou les transmettre au commercial concerné. ? assurer une mise à jour et un suivi dans le CRM ? suivre les résiliations (tableau, relances, arrêt de prestations) ? assurer l'interface avec les commerciaux et les autres services internes de l'entreprise ? suivre les déploiements pour l’UGAP ? suivre le fichier contacts ? participer aux tâches administratives du service.

Profil recherché

De formation supérieure Bac +2, vous avez une expérience significative (au moins 5 ans) en service clients en relation avec des grands comptes et en gestion d’appels d’offres privés et publics, et vous êtes désireux d’évoluer. Les qualités requises sont

  • bonne maîtrise d’excel

  • sens du client

  • aisance relationnelle, notamment au téléphone

  • rigueur et capacité à gérer des dossiers complexes

  • goût et capacité à travailler en équipe.

Descriptif de poste

Vous aurez en charge, sous l’autorité de la responsable communication et marketing et le chef de projet marketing opérationnel senior, d’assurer le suivi des abonnés et de leurs commandes à distance, de favoriser l’augmentation du nombre d’abonnés. Vous assisterez aux missions suivantes : Gérer des commandes ? Renseigner les clients à propos des prix, délais et nouveaux produits, ? Enregistrer leurs commandes et leurs délais, ? S’assurer des livraisons dans les délais, ? Saisir et éditer les éléments nécessaires à la facturation. Participer aux opérations de promotions ? Rédiger des correspondances commerciales, ? Informer lors des salons et évènements, ? Relancer des prospects et des clients, ? Participer à la réalisation de la mise à jour des contenus webs (réseaux sociaux). Suivre des abonnés ? Assurer la gestion des commandes (de la saisie jusqu’à la facturation), ? Répondre à toutes les demandes internes et externes relatives aux dossiers en cours, Actualiser des bases de données et diffuser l’information commerciale ? Gérer la base de donnés des prospects pour les actions de marketing relatives aux abonnements dits professionnels, ? Gérer et enrichir du CRM (logiciel DOLIBARR) et actualiser la base de données clients, ? Établir les devis et transmettre les données sur les modalités techniques et commerciales (planning, prix, paiement, ...) aux abonnés ? Diffuser les évolutions de prix, les publicités et les prévisions de vente avec leurs dates/ échéances. Cette liste de missions est évolutive en fonction des besoins de l’entreprise.

Profil recherché

Étudiant(e) et passionné(e) pour le secteur de la presse et la langue des signes française, vous recherchez une expérience enrichissante en communication et marketing. Vous êtes autonome, ouvert(e) d’esprit, organisé(e), rigoureux(-se), réactif(-ve) et à l’écoute. Vous faites preuve de proposition et d’une aisance relationnelle afin de pouvoir communiquer avec l’ensemble des salariés de l'entreprise adaptée. Doté(e) d’un sens analytique et rédactionnel, vous maîtriserez l’entreprise et son organisation du travail, les bases commerciales : les differents concepts marketing, des logiciels bureautiques (calculs et logiciels de traitements statistiques, l’intégration de contenus sur Wordpress), et le webmarketing. Une expérience dans le secteur du média payant ou une capacité de compréhension des spécificité du secteur média-presse serait un petit plus. Pour postuler, envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation et reconnaissance de RQTH), ainsi que votre contrat d’apprentissage fournie par l’école et votre rythme d’alternance, par email à mediapi.rh@gmail.com

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Vous aurez en charge, sous l’autorité de la directrice et en relation avec le/la responsable de Communication,d’utiliser la conception de sites, d’applications, de logiciels pour répondre aux besoins de l’association et de collaborer au sein d’une équipe digitale aux compétences diverses et variées, à travers les missions suivantes : ? Participer au code, tests et mise en production ? Proposer les solutions techniques pour résoudre des problèmes ? Impliquer dans le développement et faire évoluer ? Rédiger des supports techniques

Profil recherché

Étudiant(e), et passionné(e) pour le secteur de l’informatique et la langue des signes française, vous recherchez une expérience enrichissante en informatique. Vous êtes autonome, curieux(se) et capable de monter en compétence. Vous faites preuve d’une aisance relationnelle afin de pouvoir communiquer avec l’ensemble des salariés de l'entreprise adaptée. Vous aimez le développement et le pratiquez au quotidien. CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES NÉCESSAIRES Côté Front / backend : PHP orienté objet,JQuery, JSON, CSS3, HTML5 GIT, Bootstrap, Responsive Web Design seraient un plus Bases de données

  • Maîtrise de SQL

  • Connaissances de MySQL / MariaDB. Systèmes de gestion de contenu

  • Wordpress Méthodes et analyse

  • UML, Merise, Cahier des charges Outils d’administration

  • Apache, PHPMyAdmin Virtualisation, services, protocoles

  • DNS, FTP, HTTPS, Teamweaver, Anydesk Une première expérience en développement web est très fortement appréciée. L’anglais serait également un vrai plus. Pour postuler, envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation et la RQTH), ainsi que votre contrat d’apprentissage fournie par l’école et votre rythme d’alternance par email à mediapi.rh@gmail.com

Experience

Expérimenté(e)

Descriptif de poste

  • Analyser et gérer les besoins de financement des clients tout en portant une attention particulière à la maîtrise des risques Structurer une offre commerciale personnalisée

  • Avec l’appui de spécialistes produits

  • Négocier les conditions de mise en place des solutions proposées

  • Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels par des actions d'accompagnement et de conseil les + à retenir

  • Des secteurs et des enjeux très variés Un contact privilégié avec les clients La dimension de conseil

  • La relation de confiance tissée avec les clients

Profil recherché

Profil du candidat

  • Expérience souhaitée : Moins d'1 an

  • Diplôme requis : Bac + 5 et plus

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Force de conseil et interlocuteur privilégié de vos clients,

  • Vous l'accompagnez

  • Avec les clients dans la réalisation de leurs projets

  • Choisir les produits et services adaptés à leurs besoins

  • Assurer la gestion courante des comptes, et le suivi de chaque dossier

  • Développer et fidélisrz le portefeuille de clients Votre sens de l'écoute, votre goût du challenge et votre adaptabilité contribueront à l'animation et au développement de votre activité, au service de vos clients. Ce poste est un véritable tremplin pour évoluer vers les métiers d'expertise patrimoniales et professionnelles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil recherché

Critères candidat Niveau d'études minimum Bac + 3 / L3 Formation / Spécialisation

  • Banque

  • Commerce Compétences recherchées

  • Aisance relationnelle

  • Goût pour la négociation

  • Ténacité

  • Autonomie

  • Capacité à travailler en équipe

  • Fibre commerciale

  • Rigueur

  • Organisation Profil du candidat

  • Expérience souhaitée : 1 à 2 ans

  • Diplôme requis : Bac + 3

Experience

Expérimenté(e)

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Obtenir le Titre Professionnel Employé-e Administratif-ve et d'Accueil en validation chaque CCP visant à : Assurer l’accueil d’une structure.

  • Accueillir et orienter les visiteurs et les collaborateurs

  • Traiter les appels téléphoniques

  • Répondre aux demandes d’informations internes et externes Réaliser les travaux administratifs courants d’une structure.

  • Présenter et mettre en forme des documents professionnels

  • Saisir et mettre à jour des données

  • Utiliser les outils collaboratifs pour communiquer et traiter l’information

  • Traiter, classer, archiver le courrier (postal et numérique) et tout type de documents

Profil recherché

  • Bonne présentation physique & Excellente communication

  • Anglais conversationnel

  • Permis B et véhicule appréciés

  • Mobilité sur l’Ile de France

  • Disponible pour travailler 35H du lundi au dimanche

  • Savoir-être professionnel & Ponctualité

  • Adaptabilité, Polyvalence & Bon relationnel

Experience

Pas d'expérience requise

Profil recherché

AFPA recrute 37 vendeurs (H/F) en contrat d'apprentissage avec CDI à la clef pour préparer le titre de vendeur conseil en magasin. Pour postuler : recrutalternance2@afpa.fr en précisant la référence : CM BRICO-DEPOT + Ville d'un des centres (Paris, Creteil ou Lardy)

Descriptif de poste

Cette formation de 12 mois se déroule en alternance et se compose d’une partie théorique en centre de formation (1/3 du temps de formation) et d’une partie pratique en entreprise (2/3 du temps de formation). Le client édite des logiciels RH permettant de piloter les activités en lien avec la formation, le management des talents, les reportings RH (Bilan Social Individuel et collectif, temps de présence etc.) Cette formation a pour objectif de vous permettre d’acquérir les compétences suivantes :

  • Définir les solutions informatiques les plus adaptées à la politique informatique générale et aux besoins des utilisateurs/clients

  • Modélisés les caractéristiques d’une application

  • Coder, paramétrer les composants logiciels applicatifs et/ou matériels

  • Réaliser des tests unitaires et de système, afin de garantir la satisfaction des exigences

  • Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications Les compétences et qualités suivantes sont indispensables et serviront de critères de sélection :

  • Connaissance technique des environnements informatique (Java script, Java, SQL (base de données, Base Oracle))

  • Maitrise des outils bureautiques

  • Aisance relationnelle

  • Capacité à travailler en équipe (communication, reporting, méthode agile, scrum, etc.)

  • Capacité d’analyse de données et de synthèse

Profil recherché

Bac + 2 ou expérience dans le développement. Diplôme obtenu : Titre RNCP de niveau 6 Concepteur Développeur d’application (Bac +3). Aptitudes nécessaires au poste : Réfléchir, comprendre, prendre des initiatives, travailler au contact des autres (collègues, clients...)

Descriptif de poste

L’Agent d’accueil est le premier interlocuteur auquel s'adressent les membres du club. Il/elle veille à l’ordre et à la tranquillité du club et contrôle la bonne utilisation du matériel mis à la disposition des membres. Il/elle informe et renseigne les membres actuels et futurs, conformément aux valeurs clés de Basic-Fit. L’Agent d’accueil agit en toutes circonstances conformément aux valeurs clés de Basic Fit et s’efforce constamment d’apporter sa contribution à l’objectif de faire de Basic-Fit le leader du marché et le partenaire de fitness le plus prisé. Objectif de la fonction

  • Le principal objectif de l’Agent d’accueil vise la satisfaction des membres en leur offrant un service optimal et en veillant à une ambiance agréable dans le club. Il/Elle contribuer à réaliser les objectifs commerciaux en matière de nouvelles adhésions et de fidélisation des membres existants. Environnement de travail

  • L’Agent d’accueil travaille au club et relève du Responsable de club ou Responsable Secteur. Tâches principales

  • Accueillir avec enthousiasme et convivialité les visiteurs et leur fournir les informations sur les diverses formules et possibilités qu’offre Basic Fit.

  • Fournir des explications sur le fonctionnement de tous les appareils pour permettre à tous les membres de pratiquer leur activité physique en toute sécurité et de façon responsable.

  • Accomplir des tâches de nettoyage et de rangement à l'intérieur et à l'extérieur du club.

  • Ouvrir et fermer le club aux heures prévues conformément aux directives de Basic Fit.

  • Contribuer aux activités promotionnelles telles qu'exposées par le/la responsable de club.

  • Vérifier l’accès des membres et les cartes de membre. 2

  • S’assurer du respect des attentes en matière d'hygiène, de convivialité, d'ambiance et de qualité, ce de manière optimale.

  • Veiller à la sécurité, à l'ordre et à la tranquillité au sein du club.

  • Réaliser toute une série de tâches administratives et d'activités à la réception.

  • Signaler les plaintes et problèmes techniques et contribuer à leur résolution.

  • Veiller à un environnement de travail propre et soigné.

  • Participer aux réunions du club et aux formations internes et externes pertinentes en vue d'améliorer vos connaissances. Responsabilités

  • L’Agent d’accueil est responsable de la mise en oeuvre correcte des règles, procédures et directives du concept Basic Fit.

  • L’Agent d’accueil fait en sorte de créer un environnement convivial, sécurisé, calme et ordonné au sein du club Basic Fit pendant son service.

  • L’Agent d’accueil est responsable de la communication exacte d’informations concernant l’adhésion au club, la réglementation et l’utilisation du matériel.

  • L’Agent d’accueil a la responsabilité de veiller, pendant son service, à ce que seuls les adhérents titulaires d’une carte de membre valide aient accès au club.

Profil recherché

Compétences

  • L’Agent d’accueil est habilité à interpeler poliment, concernant leur attitude et leur comportement, les membres du club et/ou membres de l’équipe qui ne respectent pas le règlement d’ordre intérieur ou les consignes de sécurité.

  • L’Agent d’accueil est habilité à refuser l’accès au club aux visiteurs et/ou membres qui se conduisent mal et/ou dérangent des tiers et en fait part à son responsable.

  • L’Agent d’accueil est habilité à refuser l’accès au club aux adhérents dont la carte de membre a été bloquée. Profil

  • L’Agent d’accueil est une personne de confiance doté d’un grand sens des responsabilités.

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Flexion du tronc
  • Aptitudes et tolérance psy. : Initiative et responsabilité
  • Aptitudes sensorielles : Parole / langage
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Tolérance de travail : Horaires variables

Descriptif de poste

Pré requis pour le poste

  • Être domicilié dans un secteur proche de Parly 2,

  • Être Véhiculé. e ou autonome par les transports en commun

  • Pouvant travailler jusqu’à des horaires tardifs (21h15-21h30)

Profil recherché

  • Être domicilié dans un secteur proche de Parly 2,

  • Être Véhiculé. e ou autonome par les transports en commun

  • Pouvant travailler jusqu’à des horaires tardifs (21h15-21h30)

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Vos missions : En votre qualité de Chargé de projet marketing H/F chez Teksial, vos principales responsabilités seront les suivantes : Veille

  • Création et mise en place d'un reporting mensuel de l'activité TEKSIAL vs les volumes du marché (source : rapports mensuels PNCEE)

  • Veille et analyse concurrentielle approfondie

  • Rédaction de newsletters hebdomadaires

  • Etudier les grandes tendances de l'économie (uberisation, big data...) et imaginer comment TEKSIAL pourrait les intégrer dans son activité ou comment nous pourrions être impactés Marketing de l’offre

  • Rédaction de fiches "Les Essentiels" pour présenter nos différentes offres et mise à jour de la future base de documents pour les Partenaires

  • Aide à la conception et commercialisation d'offres : création de documentation en lien avec la communication, supports internes, participation à la réflexion sur la construction de l'offre, etc.

  • Etude du pricing des offres, benchmark pricing multi-sectoriel (génération de lead, hotline...) Marketing client

  • Conception, déploiement et analyse d'enquêtes bisannuelles pour mesurer la satisfaction de nos Partenaires vis-à-vis de TEKSIAL (NPS ou équivalent)

  • Conception, déploiement et analyse de reporting Partenaires pour les suivis mensuels ou trimestriels

  • Aide à l'organisation de la première Convention Annuelle pour réunir les Partenaires Teksial (partage des résultats et ambitions, présentation des nouveautés, remise de récompenses...)

Profil recherché

Vous êtes en école de commerce BAC+4/+5 avec spécialisation Commerce / Marketing. Vous êtes dotés d'un bon esprit d'analyse orienté "business". Vous êtes dotés d'un bon relationnel et dynamisme. Vous êtes rigoureux et faites preuve d'organisation. Vous vous distinguez par votre capacité à travailler en équipe.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Descriptif du poste :

  • Veiller à la propreté du véhicule et signaler toute non-conformité

  • Assurer le confort et la sécurité du client

  • Assurer la conduite du véhicule de manière souple et confortable, dans le respect du code de la route

  • Effectuer l'itinéraire de la façon la plus efficace et la plus directe en optimisant les temps de trajet

  • Accueillir les voyageurs et répondre au mieux à diverses demandes de renseignement

Profil recherché

Pré requis indispensables :

  • Savoir lire, écrire, compter, comprendre les consignes et les appliquer et être titulaire au moins d’un CAP, BEP ou équivalent

  • Avoir entre 21 et 30 ans

  • Avoir le permis B depuis 2 ans minimum

  • Pouvoir prêter serment

  • Accepter de travailler en horaires décalés, samedi, dimanche et jours fériés (disposer d’un moyen de locomotion pour accéder au dépôt).

  • Avoir le sens commercial et un bon relationnel

Descriptif de poste

Sous la responsabilité de la responsable administrative et financière : Accueil téléphonique, gestion commerciale (édition, envoi et classement des devis; enregistrement des commandes; facturation et relances clients; préparation de la partie administrative des dossiers d’appels d’offres), gestion comptable (enregistrement et classement des factures fournisseurs, préparation des notes de frais), gestion administrative (suivi et organisation des formations obligatoires et facultatives, gestion et suivi des dossiers des intérimaires, gestion des fournitures de bureau, archivage), participation à la mise en place de la démarche RSE.

Profil recherché

  • Polyvalence (capacité à passer rapidement d’un sujet à un autre)

  • Maîtrise des outils bureautiques; sens de l’organisation

Experience

Pas d'expérience requise

Profil recherché

BAC PRO

Experience

Pas d'expérience requise

Profil recherché

De la rigueur et de l’affection pour la relation clients, du goût pour le challenge et le travail en équipe,de l’attirance pour les valeurs mutualistes et l’esprit de famille. Mais aussi : Un BTS Banque Assurance (ou équivalent) et/ou une accréditation pour présenter des produits d’assurance, Une première expérience valorisante dans l’assurance vie et dans l’épargne.

Experience

1ère expérience

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Contrat en alternance (temps partiel). 1 an renouvelable Statut : Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Profil recherché

Nous recherchons dans le cadre de l'accroissement de notre activité un élève ingénieur 1ère année en alternance pour du support niveau 2 & 3. Le périmètre technique couvre principalement les technos suivantes: PowerShell / scripting Active Directory 2012 R2 / AADConnect / ADFS / PKI interne / Azure AD Messagerie Exchange 2013 hybride O365 Office 365 SCCM Master Windows 10 / Infra MDT Sécurité : Hardening OS Clients et Servers & AD / Patching WSUS / Antivirus Windows Defender & Mcafee (Infra EPO) Possibilité de travailler également sur les technos Linux / Unix & BDD SQL Server et Oracle Le candidat sera progressivement formé sur une ou plusieurs de ces technologies dans le cadre de son alternance.

Experience

Pas d'expérience requise

Profil recherché

Nous recherchons un(e) étudiant(e) niveau M1/M2 en RH. L’apprenti devra faire preuve d’organisation, de rigueur et de qualités rédactionnelles afin de mener à bien ce stage. Début septembre/octobre 2020, durée selon demande. Merci d’envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à Morgane SIEGFRIEDT : m.siegfriedt@penelope.fr en précisant le rythme de l’alternance

Experience

1ère expérience

Experience

Pas d'expérience requise

Profil recherché

Être sociable.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Tes principales missions, si tu les acceptes

  • Prospection téléphonique

  • Mise à jour et alimentation de la base de données clients/prospects

  • Participation à l’amélioration de la stratégie commerciale

  • Suivi et relance clientèle

  • Emailing

Profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en vente ou commerce, tu as obtenu un bac+2 et souhaites effectuer une Licence Pro ou un Master en alternance en intégrant une petite entreprise engagée.

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Les différentes missions : Gestion des clients :

  • Accueil et conseil client

  • Vente

  • Gestion des commandes clients

  • Gestion du service après vente

  • Traitement des demandes de devis et des livraisons

  • Utilisation des outils commerciaux mis à disposition Gestion du magasin :

  • Gestion des stocks

  • Réalisation d’inventaires

  • Mise en place et tenue du rayon Vous assurez ces missions dans le respect des consignes de sécurité.

Profil recherché

Votre profil :

  • Sens commercial

  • Bon relationnel client et équipe

  • Goût du challenge et sens du service

  • Capacités d'apprentissage

Experience

Pas d'expérience requise

Profil recherché

Personnes en situation de handicap (compatible avec le poste) ayant

  • Le statut de demandeur demploi

  • Le projet de travailler pour l’enseigne

  • Intérêt pour lunivers du contact client

  • Motivation pour suivre une formation

Experience

Pas d'expérience requise

Profil recherché

Vous êtes en situation de handicap avec

  • Le statut de demandeur demploi

  • Le projet de travailler dans le secteur de la petite enfance Informations sur les postes

  • Station debout

  • Port de charges (enfant de – 2 ans)

  • Postes à temps partiels (Sorties d’écoles- Soir )

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Les différentes missions sur ce poste

  • Gestion administrative

  • Accueil téléphonique et physique

  • Organisation des différents protocoles de l'entreprise

  • Suivi quotidien des mails et des commandes commerciales

  • Rédaction de divers documents et de compte rendu

  • Lecture et analyse des cahiers des charges

  • Rédaction et présentation word et powerpoint

  • Traitement de fichiers excel, analyse, macro, tableaux croisés etc.

  • Traitements mails clients

  • Prospection commerciale : prise de rendez-vous par téléphone avec des prospects

  • Édition de bons de livraisons

  • Prises de notes pour comptes rendus

Profil recherché

Savoir-faire (compétences requises)

  • Connaissances excel, word, powerpoint, bureautique, aisance téléphonique. Savoir-être : Esprit d’équipe, bonne présentation, sens du service, écoute et réactivité., rigueur.

Experience

Expérimenté(e)

Descriptif de poste

Accueil physique des prestataires, fournisseurs et des collaborateurs Orientation et accompagnement vers les interlocuteurs ou le service Gestion complète du standard téléphonique (prise de message, orientation) Gestion et préparation des salles de réunion Gestion des commandes de fournitures de bureau, consommables Support aux services généraux Collecte, distribution et affranchissement du courrier Saisie de courriers, réalisation de présentation Powerpoint Archivage et classement de documents Gestion des réserves Aide au suivi des divers projets Cette liste de tâches n'est pas limitative.

Profil recherché

Qualité organisationnelles faire preuve d'initiative et de rigueur respect des procédures de travail très bonne présentation Aisance dans la prise de contact téléphonique respect de la hiérarchie (Minimum 3 ans d'exp dans un poste similaire discrétion et esprit d'équipe Formation dans le domaine de l'accueil, ponctualité et investissement Polyvalence, sens du service, curiosité et professionnalisme. Maîtrise parfaite des outils bureautiques (word, excel et outlook.

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

L'enseigne QUICK recrute des managers en restauration rapide. Vos missions principales seront d'assurer la satisfaction des clients, gérer le suivi et le développement des équipes, et de garantir le respect des règles d'hygiène et de qualité et tenir les ratios de gestion. Travail les weekends et jours fériés. Travail sans coupure.

Profil recherché

Expérience d'1 an dans l'encadrement Organiser un planning du personnel Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Suivre l'activité d'un établissement touristique Superviser l'activité d'un service

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Travail en groupe
  • Aptitudes et tolérance psy. : Initiative et responsabilité
  • Aptitudes sensorielles : Parole / langage
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Postures travail : Station debout

Descriptif de poste

L'enseigne QUICK Argenteuil recrute des équipiers h/f en restauration rapide. Vos missions principales seront l'accueil des clients, la prise de commande, l'encaissement, la préparation des sandwichs... Il peut s'agir de postes spécifiques en cuisine ou en accueil. Contrats à temps partiel, en semaine, les weekends et jours fériés entre 20h et 30h hebdomadaires. Maitrise orale du français ainsi que des 4 opérations de base.

Profil recherché

débutant

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Nous recrutons pour nos clients basés en Ile de France. Dans les services courrier et accueil de nos clients en entreprises, les missions sont: Réception de 100 à 300 appels à gérer par jour Relations avec différents collaborateurs de différents services et magasins Accueil physique et téléphonique Standard, gestion des mails, réservation des salles, gestion des fournitures Le poste est à temps plein de 9h30 à 17h30 du lundi au vendredi Contraintes du poste : Mémorisation des diverses procédures. Position assise prolongée. Travail sur ordinateur et téléphone en continue.

Profil recherché

Formation :

Titulaire d’un diplôme minimum de type CAP/BEP/ BAC Expérience : 1 an d’expérience en accueil, relation client, vente ou administratif

Compétences :

Anglais courant, bonne élocution, bonne communication écrite, maîtrise des outils bureautiques

Qualités :

Sens du service, grande adaptabilité aux divers lieux et procédures, bonne mémorisation, bonne présentation

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Autre
  • Postures travail : Position assise
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension

Descriptif de poste

Pour des clients basé sur PARIS Accueil physique Anglais opérationnel Création de badges Orientation des visiteurs Prise d’appels téléphonique Standard en débordement

Profil recherché

Contraintes du poste : Mémorisation des diverses procédures. Travail sur écran et téléphone. Qualifications :

Formation :

Bac ou équivalent Accueil et administratif souhaité. Expérience : 1 an sur poste similaire exigé.

Compétences :

Bonnes capacités de rédaction. Aisance avec l’outil informatique et le pack office. Savoir lire et écrire le français est exigé.

Qualités :

Bonnes capacités relationnelles. Bonne capacités d’adaptation. Autonomie et savoir prioriser et organiser son travail. Bonne présentation et élocution exigées. Contraintes : Mémorisation des diverses procédures. Travail sur écran et téléphone.

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes sensorielles : Champ visuel

Descriptif de poste

Pour un client basé sur PARIS Accueil physique Anglais opérationnel Création de badges Orientation des visiteurs Prise d’appels téléphonique Standard en débordement

Profil recherché

Formation :

Bac ou équivalent Accueil et administratif souhaité. Expérience : 1 an sur poste similaire exigé.

Compétences :

Bonnes capacités de rédaction. Aisance avec l’outil informatique et le pack office. Savoir lire et écrire le français est exigé.

Qualités :

Bonnes capacités relationnelles. Bonne capacités d’adaptation. Autonomie et savoir prioriser et organiser son travail. Bonne présentation et élocution exigées. Contraintes du poste : Mémorisation des diverses procédures. Travail sur écran et téléphone

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes sensorielles : Champ visuel

Descriptif de poste

Nous recrutons pour l’un de nos clients. Les missions sont

  • demande des utilisateurs (pour les opérations de manutention)

  • gestion des livraisons, mouvements de mobiliers

  • gestion de la flotte automobile

  • gestion des emplacements parking

Profil recherché

Formation :

Titulaire d’un diplôme de type CAP/BEP/ BAC professionnel dans le domaine technique.

Compétences :

Respect des règles de sécurité. Savoir lire et écrire le français exigé. Une bonne maîtrise des outils bureautiques et informatiques sont indispensables. Compétences en second-œuvre : peinture, petit travaux, plomberie, en électricité, en mécanique (souhaité).

Qualités :

Organisé, autonome, curieux techniquement, respectueux des consignes de sécurité qui vous sont données, vous avez le sens de la relation et du service. Savoir-être indispensable. Contraintes du poste : Beaucoup de marche. Port de charge 20kg (non récurrent). Le matériel nécessaire est fourni pour soulager le port de charge. Travail sur écran.

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes sensorielles : Champ visuel
  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

Nous recrutons pour l’un de notre client. Au sein d’un service logistique, Planning tournant sur les différentes lignes automatisées, réapprovisionnement + Préparation manuelle : Alimentation de la machine à construire les cartons (palette) Alimentation de la machine à préparation de kit PLV (palette) + préparation manuelle sur les fins de séries Alimentation de la machine à préparer les commandes de jeux à gratter Ouverture des différents cartons de jeux pour alimentation manuelle, port de charge jusqu’à 15 kg de façon répétitive (chariot et table mis à disposition) Réapprovisionnement et préparation manuelle de commandes de jeux à gratter.

Profil recherché

Formation :

logistique souhaitée Expérience : 1 an d’expérience dans la logistique exigée.

Compétences :

Respect des consignes, des procédures et des règles de sécurité. Utilisation du matériel d’un service logistique : trans-palette, chariot (CACES 1 3 5 souhaité). Lecture/écriture de données. Connaissances des outils informatiques de préparation de commande. Savoir lire et écrire le français exigé.

Qualités :

Organisé, autonome, respectueux des consignes et procédures qui vous sont données. Rigueur et capacités à s’auto contrôler. Contrainte du poste: Port de charge 15 kg répétitif, station debout prolongée, beaucoup de marche, bonne audition (ou appareillage) pour des raisons de sécurité, bonne vue.

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes sensorielles : Champ visuel
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Aptitudes sensorielles : Audition
  • Postures travail : Station debout

Descriptif de poste

Nous recrutons pour l’un de notre client. Au sein d’une plateforme logistique, vous participez à l’activité logistique et à l’acheminement des produits vers le réseau de magasins. A ce titre, vous êtes amené à être polyvalent sur les missions suivantes

  • Accueil physique

  • Standard téléphonique

  • Gestion du courrier (réception, envoi)

  • Gestion des fournitures de bureau

  • Gestion administratifs

  • Statistiques

  • Langage de l’accueil

Profil recherché

Contraintes du poste: Station assis et marche Qualifications

Formation :

CAP minimum Expérience : 1 an standard, débutant accepté si motivé et souhaite progresser Compétences Utilisation Word, Excel, Outlook

Qualités :

Sens du service, présentable, bonne élocution et bon orthographe, polyvalent, agréable

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Position assise

Profil recherché

Débutant accepté, motivé pour apprendre un métier (Ecole Saint Germain en Laye), aimant travailler à l'extérieur, bonne condition physique et disponible. Amplitudes horaires possibles : 6H30-17H.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Lieu du poste: Vauréal et Cergy (95)

Profil recherché

Profil débutants acceptés, être attiré par la Cuisine Libanaise, très bon relationnel, polyvalent, plusieurs possibilité selon profil.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Société PROLIFT, Taverny, Apprenti Technicien de Maintenance Ascensoriste h/f

Profil du candidat :

bac pro ou BTS, Permis B un + ; déplacements IDF

Profil recherché

  • BAC PRO ou BTS

  • Permis B est un plus

  • Déplacements sur l'Ile-de-France

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Au sein d'une Cuisine Centrale vous aurez pour missions: Management de la qualité

  • Mise en place et suivi d'indicateurs

  • Suivi et gestion du chrono des actions décidées

  • Audits et suivi tour de terrain

  • Analyse des problématiques terrains récurrentes (plats témoins, attente refroidissement,…) et mise en place de solutions (via des ateliers/formations avec les équipes)

  • Suivi et PAC dégustation

  • Gestion des NC

  • ISO 9001

  • Mise à jour dossier agrément sanitaire

  • Suivi Oceasoft

  • Suivi étalonnages

  • Dératisation et désinsectisation (Rentokil)

  • Suivi Ecolab, Elis …

  • Suivi contrat de nettoyage (Actifs net) Sécurité

  • Quart d'heure sécurité

  • Suivi des accidents de travail

  • Prévention accidents de travail

  • EPI

  • Suivi des vérifications périodiques Maintenance

  • Suivi de la maintenance préventive

  • Suivi du petit matériel : balance, poubelle, thermomètre,… Environnement

  • Gestion des déchets

  • Dons alimentaires

  • Egalim

  • Suivi entretien espaces verts

Profil recherché

Vous préparez une licence professionnelle ou un master dans les domaines de l'hygiène alimentaire et de la sécurité au travail. Vous avez un intérêt pour le secteur de la restauration ou l'industrie agro-alimentaire. Avantages

  • Comité d'Entreprise

  • Repas

  • 13ème mois

  • Mutuelle

  • Remboursement du titre de transport (50%) Critères candidat Niveau d'études : BAC + 3 Spécialisation Qualité, Sécurité, Sécurité & Environnement, Hygiène et propreté

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

Seul ou en équipe, suivant les directives du Responsable Logistique, vous avez à charge les tâches suivantes

  • Préparation de commandes pour plusieurs clients

  • Manutention en entrepôt à l'aide d'engins à disposition, stockage

  • Utilisation du FIFO (Premier entré premier sorti)

  • Filmage de palettes

  • Gestion des expéditions

  • Être disponible et au service de la Production Vous êtes également disponible au service de la production

Profil recherché

Vous avez l’esprit d’équipe et êtes capable de communiquer avec vos collègues dans l’exécution de votre travail à l’oral ou à l’écrit (communication de base) Vous avez le sens du service. L’utilisation du Caces 1-3 sera un plus pour les CARISTES

Descriptif de poste

La direction interministérielle du numérique (DINUM) est rattachée au secrétariat général du Gouvernement (SGG). Elle définit la stratégie numérique de l’État, et anime l’action interministérielle en la matière. Elle veille à ce que le développement du numérique concourt à l’amélioration du service rendu aux usagers, et à la simplification des relations entre les usagers et les administrations. Elle promeut l’innovation et développe toutes actions de nature à faciliter la transformation des organisations publiques par le numérique. Elle anime des écosystèmes (collectivités territoriales, associations, PME du numérique, start-ups, communauté d’agents) à même de démultiplier les capacités de l’Etat à rendre un meilleur service. Elle développe et opère des réseaux, services et outils numériques d’intérêt général

Profil recherché

Ce poste requiert une capacité d’adaptation rapide à l’écosystème de l’administration, en particulier territoriale, et de son fonctionnement. Les compétences demandées sur ce poste sont les suivantes : Savoir-faire

  • Créer du lien, renforcer ou développer les relations existantes

  • Bonne capacité à rédiger et à synthétiser

  • Conduire un projet (avoir des connaissances en gestion de projet)

  • Organiser des travaux pour une équipe

  • Disposer d’une bonne culture numérique/SIC serait un plus

  • Savoir faire preuve de polyvalence, de réactivité, de méthode et de rigueur

  • Savoir respecter la confidentialité des informations traitées

  • Avoir des aptitudes relationnelles et le sens du travail en équipe

  • Savoir anticiper et faire preuve d'initiatives

  • Faire preuve d'autonomie et de sens des responsabilités, tout en rendant compte des actions en cours

  • Connaissance de la construction d’un business plan Savoir être

  • Sens des relations humaines

  • Rigueur

  • Sens de l’organisation

  • Sens de l’innovation et créativité Vous aimez partager vos connaissances dans un souci d’amélioration du service public, et avez à cœur d’améliorer le fonctionnement de l’Etat.

Experience

Expérimenté(e)

Descriptif de poste

Profil : Vous êtes titulaire d'un BTS et vous souhaitez intégrer un Bac+3 Management des Unités Commerciales, ou Gestion Commerciale. Par ailleurs, vous maîtrisez les outils bureautiques et la prospection téléphonique. Organisation, dynamisme, réactivité et aisance relationnelle sont les clés de votre réussite dans ce poste à forte autonomie. Vos missions seront les suivantes

  • Accueillir et renseigner les sociétaires et prospects,

  • Renseigner et mettre à jour le fichier prospects et sociétaires,

  • Engager les actions de prospection en liaison avec le conseiller en assurance ou de sa propre initiative,

  • Planifier les rendez-vous en optimisant la gestion de l'agenda du conseiller,

  • Rechercher et transmettre au conseiller en assurance les éléments nécessaires à la visite,

  • Assurer le suivi administratif des visites,

  • Faire souscrire, opportunément, certains contrats simples ou standards,

  • Délivrer, le cas échéant, des notes de couvertures,

  • Constituer les dossiers destinés au centre ou à l'unité de gestion pour l'établissement des nouveaux contrats,

  • Renseigner le progiciel d'aide à la vente et tenir à jour les différents états statistiques,

  • Vérifier les dossiers des sociétaires, les renseigner et rechercher les informations manquantes,

  • Tenir à jour et exploiter l'échéancier de suivi des dossiers,

  • Effectuer l'ensemble du classement, met à jour les informations internes (documentation, monographies),

  • Gérer les stocks des fournitures et imprimés,

  • Gérer le courrier départ et arrivée,

  • Transmettre les informations au conseiller en assurance ou aux autres services,

  • Établir les statistiques mensuelles.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un BTS et vous souhaitez intégrer un Bac+3 Management des Unités Commerciales, ou Gestion Commerciale. Par ailleurs, vous maîtrisez les outils bureautiques et la prospection téléphonique. Organisation, dynamisme, réactivité et aisance relationnelle sont les clés de votre réussite dans ce poste à forte autonomie. A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMA s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de travailleurs handicapés.

Descriptif de poste

En collaboration directe avec le responsable d'atelier, vous êtes responsable du montage, réglage, mise au point des moules sur presses. En liaison avec le bureau d'étude outillages, l'administration des ventes, la qualité, vous réaliserez un travail pluridisciplinaire

  • montage / démontage / nettoyage / entretien des moules,

  • mise au point

  • lancement en fabrication,

  • contrôle des pièces,

  • suggestion d'amélioration des process : qualité, sécurité, productivité

  • Dès votre arrivée, nous vous familiariserons avec nos diverses technologies et process et vous accompagnerons dans votre prise de poste.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Remplacement de l'actuel agent administratif. CDDTremplin. Présence au moins 3 jours par semaine. Contraintes liées au poste : Bonne élocution, poste assis, autonomie dans le cadre du métier, travail sur écran.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Les différentes missions : GESTION ADMINISTRATIVE, ACCUEIL TELEPHONIQUE ET PHYSIQUE, ORGANISATION DES DIFFERENTS PROTOCOLES DE L’ENTREPRISE, SUIVI QUOTIDIEN DES MAILS ET DES COMMANDES COMMERCIALES, LECTURE ET ANALYSE DES CAHIERS DES CHARGES, REDACTION DE PRESENTATION WORD ET POWERPOINT, TRAITEMENT DE FICHIERS EXCEL, ANALYSE, MACRO, TABLEAUX CROISES, etc, PROSPECTION COMMERCIALE : Prise de RDV par téléphone avec des prospects, EDITION DE BONS DE LIVRAISONS, PRISES DE NOTES POUR COMPTES RENDUS.

Descriptif de poste

Préparation au CQP « Agent Machiniste Classique » en Propreté Niveau V. Contrat en alternance

Descriptif de poste

Missions liées au poste

  • Le manutentionnaire est détaché sur le site du client (minimum 2H et pouvant aller jusque 8h / jour)

  • Il travaille sur une table de tri

  • Il ouvre les sacs au préalable collectés par le prestataire de ménage

  • Il les trie en catégories de flux (papiers, cartons, bouteilles gobelets, canettes, Verre, DIB etc…)

  • Ensuite il pèse les différents déchets par qualité

  • Il enregistre les poids DIB tous les jours, et le reste des qualités 1 fois par semaine

  • Pour ce faire, il doit disposer d’un Smartphone sur lequel le responsable installera une application pour saisir les poids (formation prévue).

Profil recherché

Compétences nécessaires

  • Savoir lire et écrire le Français

  • Etre mobile en Ile de France

  • Autonomie et rigueur dans le travail

  • Savoir utiliser un smartphone et l’application de reporting de poids.

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Postures travail : Station debout

Descriptif de poste

Vos principales missions

  • Répondre aux demandes des clients et des magasins en niveau 2 (emails, téléphone, Réseaux Sociaux)

  • Participer à la réalisation et concrétisation des demandes d’évolution et suggestions des clients

  • Rééditorialiser le discours clients, améliorer et animer le selfcare, les contenus types emails transactionnels, unboxing etc…

  • Remonter les verbatims clients pertinents auprès de chacun des services concernés pour améliorer l’expérience clients à tous les niveaux (Offre Produits ; Qualité ; Digital ; Fidélité…).

  • Être ambassadeur de la voix du client en interne

  • Améliorer les process et outils Service Clients

Profil recherché

Vos qualités

  • vous avez un contact facile et aimez échanger

  • vous aimez conduire vos propres projets efficacement et de façon autonome

  • vous êtes passionnée, curieux, disruptif et capable de partager vos idées de façon simple et claire

  • vous avez une orthographe et une syntaxe irréprochables Votre profil : Diplômé(e) d’une école de commerce, université ou d’une formation vous assurant un excellent niveau de communication orale et écrite Un bon niveau d’anglais est requis pour ce poste. La connaissance d’Easiware serait un plus

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Nous recherchons pour l’un de nos sites, basé à Paris (75), un(e) agent de maintenance pour réaliser les missions suivantes (liste non exhaustive) :

  • Electricité : changement d’ampoule & changement d’interrupteur, raccordement.

  • Climatisation : changement de filtre & réglages

  • Plomberie : purger un radiateur, déboucher les toilettes & réparer un robinet

  • Serrurerie : changer une serrure, fixer un verrou & réparer un groom

  • Petites activités diverses en fonctions des besoins et des demandes d’intervention

  • Rondes techniques de surveillance

  • Accompagnement des sociétés sous-traitantes

  • Gestion des services : aménager les salles de réunion, petites activités de manutention, gestion des besoins pour les occupants du bâtiment

  • Temps complet – 35h/semaine

  • Plage horaire entre 07h et 19h soit 7h/jour (consécutives)

  • Prise de poste Septembre 2020

  • Poste à pourvoir en CDD et évolutif vers un CDI Avantages

  • Mutuelle + Comité d’Entreprise + Participation + Intéressement

  • Salaire en fonction du profil et de l’expérience

Profil recherché

Qualifications requises pour le poste :

  • Esprit de service

  • Rigueur et organisation

  • Habilitation électrique est un plus apprécié ou seront réalisées au sein de notre entreprise

Descriptif de poste

Recherche profil d'aide comptable pour un client basé sur Boran-sur-Oise. C'est pour une mission d'une semaine pour commencer en septembre (semaine 37 normalement) puis, en fonction du retour de leur comptable, le besoin se réitérerait 1 semaine par mois (l'idéal serait d'avoir la même personne à chaque fois). Les candidats doivent être obligatoirement véhiculés pour rentrer sur le site. Les tâches seront les suivantes : classement, préparation de parapheurs, éventuellement écritures comptables fournisseurs à passer, diverses tâches administratives et comptables.

Descriptif de poste

STEF sis à AULNAY SOUS BOIS recherche pour le 7 septembre des candidats pour un poste de « Préparateur de commande/réceptionnaire » pour une embauche en CDI intérimaire avec l’Agence SYNERGIE. Avant l’intégration au sein de la société, une formation avec passage de CACES 1 est prévue, cette formation est financée par un CIPI (Contrat d’Insertion Professionnel Intérimaire), il faut donc que les personnes recrutées soient éligibles à ce dispositif.

Descriptif de poste

LE CONTEXTE Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Consultant E-Commerce pour intégrer le département TS Innovation. Votre mission principale sera d'assurer l'implémentation et l'amélioration des solutions e-commerce en coordination avec les différents services du Groupe. VOS MISSIONS Gestion de projets Conceptualiser la solution e-commerce correspondant aux exigences du client dans l'objectif d'accompagner le développement de ces solutions et la mise en œuvre de stratégies d'achat par voie électronique. Coordonner les différents départements intervenant dans la mise en place de cette solution. Animer les réunions de suivi du projet avec la direction informatique du client et présente les états d'avancement. Assurer un contrôle du projet dans sa globalité et trouve des solutions en cas de problèmes techniques. Créer la documentation du projet dans les délais impartis, correspondant aux demandes et aux standards du client, définit une structure de documentation appropriée. Accompagner la livraison du projet et s'assure de la satisfaction du client, de la qualité, de l'efficacité et de la performance et rentabilité de la solution. Mettre en œuvre des mesures de contrôle du projet ; chargé de la conformité avec le périmètre des services de l'ensemble de l'équipe spécialisée ; gestion des mesures en cas de problèmes techniques ou de services supplémentaires hors champ d'application du contrat. Services de conseil aux clients axés sur l'évaluation des exigences en matière de transactions commerciales électroniques et leur implémentation dans les solutions. Contribution au développement des ventes de solutions e-commerce Apporter son support aux équipes en avant-vente et vente dans la présentation des offres e-commerce. Participer activement à l'élaboration des tous documents permettant au Business Development de positionner l'offre e-commerce dans nos propositions commerciales.

Profil recherché :

VOTRE PROFIL De formation généraliste informatique, vous disposez d'une expérience confirmée dans le domaine du E-commerce. Votre expertise en gestion de projets est un atout pour ce poste. Vous disposez de connaissances approfondies sur les solutions de e-commerce et des connaissances de base en développement (langages Xml/ Html/ photoshop). De nature dynamique et autonome, vous avez des capacités à travailler en équipe de façon proactive, ouverte et constructive. Vos compétences relationnelles et en communication écrite et orale seront appréciées. La maitrise de l'anglais est impérative. Des déplacements à l'étranger sont à prévoir.

Descriptif de poste

Descriptif de la mission : Foncia est le leader européen de l'administration de biens résidentiels. Notre ambition : être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier. Nous recherchons un

  • e Aide Comptable pour notre cabinet Foncia basé à Cergy (95) en CDD de 4 à 6 mois. Vos missions seront les suivantes : 1/Facturations et encaissements

  • Établissement des factures mandataires (redevances)

  • Pointage règlements mandataires

  • État des impayés

  • Relance impayés (mail, courrier, LRAR, mise en recouvrement)

  • Préparation des paiements rétrocessions 2/Chiffre d'affaires

  • Rapprochements bancaires

  • Encaissements du CA

  • Balances à transmettre en comptabilité

  • Provisions sur facture et à passer sur le mois 3/Fournisseurs

  • Créances clients (sur arriérés/recouvrement en cours)

  • Dettes fournisseurs

Descriptif de poste

Préparation au CQP « Agent Machiniste Classique » en Propreté Niveau V Contrat de 12 mois (CDD) en alternance.

Descriptif de poste

Préparation au « CQP CHEF D’EQUIPE » en Propreté Niveau V. CDD de 12 mois à ROISSY, contrat en ALTERNANCE

Descriptif de poste

Victoria est leader de la vente à domicile de bijoux fantaisies haut de gamme en France. Implantés sur le territoire depuis 10 ans, nous sommes toujours à la recherche de conseiller(e)s passionné(e)s à travers toute la France. Désireux de nous adapter aux évolutions de la société, nous avons mis à disposition de nos conseiller(e)s des outils digitaux, pour faciliter la vente sans négliger le contact humain. Rejoignez une équipe dynamique et enthousiaste en devenant conseiller(e) Victoria

  • Présentez une collection de plus de 390 sublimes bijoux dans le cadre de réunions à domicile ou en visio (www.victoria-france.fr)

  • Démarrez une activité qui ne demande aucun investissement (kit de démarrage offert par Victoria et prêt d’une collection pour vos démonstrations)

  • Gérez votre temps de travail comme vous le souhaitez (horaires flexibles, faciles à cumuler avec d’autres activités)

  • Vivez une activité riche d’échanges, de rencontres uniques, de plaisir et d’épanouissement

  • Apprenez et performez grâce aux formations gratuites en présentiel et à distance

  • Évoluez vers des fonctions managériales en constituant votre propre équipe

Profil recherché

  • Vous êtes doté(e) d’un sens de la communication hors pair

  • Vous avez la fibre commerciale

  • Vous avez le sens des responsabilités et êtes organisé(e)

  • Vous êtes à l’aise avec l’informatique (utilisation de l’intranet, saisie des commandes, animation de visios, etc…)

  • Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du partage

  • L’univers des bijoux vous intéresse

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Initiative et responsabilité
  • Aptitudes sensorielles : Parole / langage
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public

Descriptif de poste

Contrat de professionnalisation pendant 10 mois avec alternance : 2 jours école – 3 jours entreprise pour le CQP d’agent de restauration et 1 jour école- 4 jours en entreprise pour le CQP serveur de restaurant. Les postes sont répartis sur l’Ile-de-France – mobilité pour la formation : Paris 19 (Métro Ourcq) et Paris 17 (Métro Louise Michel)

Profil recherché

Prérequis

  • Savoir lire et écrire

  • Bon sens de l’organisation

  • Attentif aux règles d’hygiène et de sécurité

  • Apte au travail en équipe – résistance au stress Aptitude physique, psychique et sensorielle à tenir le poste

  • Station debout permanente, marche

  • Contorsions, flexions

  • Ports de charges de + de 5 kilos

  • Contact public

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

Contrat de professionnalisation pendant 10 mois avec alternance : 2 jours école – 3 jours entreprise pour le CQP d’agent de restauration et 1 jour école- 4 jours en entreprise pour le CQP serveur de restaurant. Les postes sont répartis sur l’Ile-de-France – mobilité pour la formation : Paris 19 (Métro Ourcq) et Paris 17 (Métro Louise Michel)

Profil recherché

Prérequis

  • Savoir lire et écrire

  • Bon sens de l’organisation

  • Attentif aux règles d’hygiène et de sécurité

  • Apte au travail en équipe – résistance au stress Aptitude physique, psychique et sensorielle à tenir le poste

  • Station debout permanente, marche

  • Contorsions, flexions

  • Ports de charges de + de 5 kilos

  • Contact public

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Contorsion
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Marche terrain plat

Descriptif de poste

Missions principales Au sein du service de santé au travail et en collaboration avec les professionnels de santé de ce service (médecins, infirmières, assistante sociale, psychologue) : 1) organiser les visites de santé au travail des salariés de Schneider Electric: identifier aux travers de systèmes d'informations les personnes à convoquer (visite d'embauche, visite de reprise, visite périodique), contacter les personnes pour une prise de RDV. Assurer le suivi de la planification (annulation, reprogrammation...) 2) Accueil téléphonique et physique 3) Contribuer au bon déroulement des visites de santé au travail par l'accueil des personnes se rendant à la visite de santé au travail, vérification de l'identité, récupération des informations administratives nécessaires à la visite 4) Réaliser éventuellement les examens de pré-visite (tests visuels, auditifs, bandelette urinaire) 5) Contribuer aux communications préventives organisées par le service santé au travail 6) Participer aux réunions d'équipe

Profil recherché

Profil Recherché Diplôme visé sous contrat de professionnalisation : formation secrétaire médico-administrative niveau BAC Pré-requis

  • Compétences spécifiques nécessaires : sens du relationnel et de l’écoute, diplomatie, respect du secret professionnel, discrétion, patience, disponibilité, travail en équipe, être à l'aise avec l'informatique

  • Langues: anglais apprécié

  • Logiciels: pack office 365 dont excel, outlook

Descriptif de poste

Gestion des pointages des stocks Gestion intermédiaire avec les inspecteurs pour le suivi du matériel. Pointage pour les paies Dans un 2eme temps : Gestion de commandes/ compta

Profil recherché

Bon relationnel/ Esprit d'équipe Autonomie Polyvalence

Descriptif de poste

Notre principale préoccupation, c’est votre réussite ! Cette année, soyez l'un(e) des 3 850 étudiant(e)s qui feront leur alternance dans le groupe EDF (du CAP au Bac +5) ! Vous recherchez une alternance de 2 ans dans le cadre de la préparation d’un BTS Support à l'Action Managériale pour la rentrée de Septembre 2020? Vous souhaitez acquérir de multiples compétences professionnelles en secrétariat, organisation ou encore évènementiel ? Alors n’hésitez pas, rejoignez nos équipes dynamiques et performantes, au sein de l’UNIE (Unité d’Ingénierie d’Exploitation) qui viennent en appui au parc nucléaire d’EDF : pilotage stratégique et opérationnel de projets nucléaires, élaboration de référentiel, etc. Vous serez formé(e) au métier d’Assistant de Manager Vous travaillez en collaboration avec l’Assistante du Groupe Performance Sûreté Nucléaire (GPSN). Sous la responsabilité de votre tutrice, nous vous confierons diverses missions

  • Gestion administrative : Gérer des agendas et les appels téléphoniques, mettre à jour l’application RAS (Base de données), gérer les demandes Pilotimmo (demande d’interventions)

  • Gestion logistique : Accueillir les collaborateurs, effectuer les réservations de salles et de repas Cette liste n’est pas exhaustive, des missions parallèles pourront vous être confiées.

Profil recherché

Vous aimez le travail en équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome. Les missions transverses de ce poste vous mèneront à devoir faire preuve d’une bonne capacité d’adaptation ainsi que de rigueur. Afin de répondre au mieux aux différentes demandes, votre aisance verbale et relationnelle vous sera utile. Vous avez des connaissances de base en Pack Office. Alors n’attendez pas cette offre est faite pour vous, rejoignez notre équipe !

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Prestation de nettoyage (sous directive et contrôle du référent)

  • Réaliser des opérations de propreté, de nettoyage et d’entretien des surfaces, locaux, équipements selon la réglementation d’hygiène et de sécurisé dans les espaces suivants : locaux administratifs, sanitaires, couloir, etc…

  • Réaliser les taches d’entretien selon les cycles prévus (journalier, hebdomadaire…)

  • Réaliser des opérations de désinfection…. Lire et relire régulièrement les procédures de nettoyage, de sécurité et d’hygiène, les recommandations et consignes diverses affichés dans le local d’entretien et le local du chef d’équipe. Etre attentif aux remarques des clients et transmettre à son responsable les informations ou questionnements recueillis auprès de ceux-ci. A ce titre il doit

  • Respecter un planning de travail préalablement transmis, et ce dans le temps imparti.

  • Respecter les protocoles de nettoyage acquis, ou transmis par le salarié référent.

  • Respecter les règles d’hygiène et de sécurité

Profil recherché

Savoir être : avoir une présentation soignée, faire preuve de discrétion dans son activité quotidienne car activité réalisée en présence du client.

Descriptif de poste

Sous la responsabilité d'un

  • e tuteur

  • rice métier vous aurez pour missions de l'assister dans l'une des situations suivantes : Gestion de copropriété :

    • Veiller à la préservation et à la conservation d'un immeuble ou d'un ensemble immobilier

    • Gérer les dimensions administratives et financières et comptables d'un bien immobilier

    • Préparer les assemblées générales

    • Exercer une fonction de veille technique et juridique

    • Conseiller les clients d'un bien pour optimiser sa rentabilité

    • Estimer la valeur d'un bien résidentiel ou tertiaire Gestion locative :

    • Gestion courante des dossiers locataires (état des lieux, saisie des baux, rédaction des courriers, appels téléphoniques, renouvellements, congés…)

    • Rédaction des ordres de services

    • Codification des factures

    • Suivi des locaux vacants avec reporting mensuel et des mandants commerciaux

    • Accueil téléphonique des locataires

    • Suivi des dossiers en cours : congés de location, organisation des visites, édition des baux… Cette liste est non exhaustive

Profil recherché

Profil Vous validez ou êtes titulaire d'un bac +2, idéalement en immobilier ou en notariat, vous avez la volonté de vous réorienter dans les métiers de l'immobilier ? Vous aimez le contact client ? Votre polyvalence et votre organisation sont vos points forts ? Rejoignez FONCIA ! Spécificité du poste Permis B obligatoire et mobilité régionale souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes et tolérance psy. : Initiative et responsabilité
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Vos activités au quotidien : Répondre aux attentes des clients en leur réservant un bon accueil et en les renseignant. Informer sur les tarifs et vendre des titres de transport. Participer au respect, par les clients, de règles d'usage au bus. Transporter les clients en toute sécurité. Identifier et signaler les incidents mécaniques. .Après avoir validé des tests de sélection, la RATP vous propose une formation en alternance sur 7 mois. Rémunération : selon votre âge de 55 à 85 % de 1847 EUR sur 13 mois, hors primes Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste. Description du profil Etre titulaire du permis B. Etre âgé de 20 ans et 8 mois minimum à 25 ans révolus Ou + de 26 ans si inscrit au pôle emploi Ou bénéficiaire des minimas sociaux (RSA) et ne pas être sous contrat à durée indéterminée. Référence de l'offre : DCO/BUS1/CPMTE Autre : Ile de France Horaires : Roulement qui intègrent des nuits, samedis, dimanches et jours fériés Type de contrat : Alternance Durée du CDD : 7 mois

Profil recherché

Vous êtes sans diplôme, de niveau 3ème à terminale sans être titulaire du baccalauréat ou titulaire d'un CAP/BEP. Aisance relationnelle et rigueur professionnelle sont les qualités requises à l'exercice de votre métier. Un moyen de transport personnel est fortement conseillé. Salaire et avantages Salaire : selon profil

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes sensorielles : Champ visuel
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Tolérance de travail : Horaires variables
  • Tolérance d'ambiance : Atmospheres confinées

Descriptif de poste

En raison d'un changement de norme Européenne sur les formulations des peintures notamment de composés volatiles, notre client doit re-étiqueter une large partie de son stock. Les collaborateurs ont pour mission d'apposer des étiquettes conformes à la nouvelle réglementation en respectant

  • le positionnement (l'étiquette doit masquer l'ancienne formulation)

  • le choix des produits (ne pas mélanger étiquettes et références)

  • manutention de pots de 5 à 18 Kg Lieux de travail : Au sein d'un entrepôt logistique dans une zone spécifiquement dédiée à cette activité (activité éphémère)

  • recevoir les palettes apportées par des caristes (vigilance sécurité)

  • respecter le couple étiquette référence produit

  • recomposer la palette avec les produits étiquetés

  • éventuellement re-filmer la palette avant qu'elle soit reprise par les caristes pour retourner en stock

Profil recherché

Profil Recherché Poste non qualifié

  • Agent de production industrielle – Manutentionnaire – Préparateur de commande – Agent de stock

  • Points d'attention

  • travail en entrepôt et en équipe (10 personnes)

  • port de chaussures de sécurité, de gants de manutention et d'un gilet de sécurité

  • respecter les voies de circulation (piétons / chariots)

  • pas de téléphone portable sur le lieu de travail

Descriptif de poste

Quel que soit votre projet professionnel et/ou de formation, prenez le temps de lire l' offre en alternance sur le site de MISSION HANDICAP ASSURANCE et de vous intéresser aux nombreux métiers proposés. MISSION HANDICAP ASSURANCE a été créé par la Fédération française des assurances (260 sociétés d’assurance membres). Nous vous offrons la possibilité de vous former aux métiers de l’assurance en contrat en alternance. Une réunion d’information collective est organisée à Paris lundi 10/02/2020. Vous êtes intéressés? La procédure est simple : 1) inscrivez-vous sur le site talent-handicap (à partir du site mission handicap assurance onglet « nos offres d’emploi » puis TREMPLIN 2020) dans et 2) adressez votre CV par mail avant vendredi 07/02/2020 soir.

Profil recherché

BAC minimum validé

Descriptif de poste

Au sein d’une équipe commerciale, vous serez amené(e) à :

  • Accueillir, orienter, accompagner une clientèle de particuliers en utilisant l’ensemble des canaux de communication et en répondant aux objectifs qualitatifs et quantitatifs de l’agence

  • Participer à la bonne organisation de l’espace accueil et vendre les produits et services dans le respect des procédures en utilisant le canal le plus adapté

  • Assurer les opérations simples à l’accueil et la gestion de valeurs

  • Apporter des solutions aux réclamations simples avec le souci de la satisfaction client

  • Veiller au respect des règles et procédures relatives à la gestion du risque et de la sécurité

  • Mettre en œuvre la réglementation AMF dans le cadre des activités.

Profil recherché

Titulaire au minimum d’un Bac, niveau Bac ou du Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires (DAEU), vous disposez :

  • de bonnes aptitudes commerciales et relationnelles ;

  • d’un sens du service client très important ;

  • d’une volonté d’évolution au sein de notre entreprise ;

  • d’une très bonne gestion du stress, gestion des émotions et savez prendre la parole en public ;

  • d’un bon sens logique, aisance écrite et verbale validés par le Niveau de français B1 (à faire passer dans les conditions d’examen) ;

  • d’un bon esprit de synthèse ;

  • d’un esprit d’équipe avéré, attitude positive, vous êtes dynamique et proactif(ve) ;

  • d’une bonne capacité d’adaptation ;

  • d’une grande rigueur, savoir être et savoir-faire irréprochables ;

  • d’un bon niveau dans l’utilisation des nouvelles technologies, PC, tablette, smartphone en multicanal. Pas de limite d’âge.

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public

Descriptif de poste

Missions : Vendeur, vous êtes responsable des résultats et de la tenue de vos univers de produits :

  • Vous accueillez et servez vos clients avec professionnalisme et dans le respect de notre éthique.

  • Vous gérez vos stocks (commande, réassort...) et organisez vos rayons (théâtralisation, merchandising).

  • Vous veillez à l'application de notre politique environnementale et naturaliste.

  • Vous êtes polyvalent sur l'ensemble du magasin.

  • Vous gérez les produits et les ventes des univers désignés par votre direction en fonction des priorités imposées au magasin.

  • Vous gérez en particulier les produits et les ventes de l'univers science-astronomie ou randonnée-plein air et assurez le relai sur les univers de proximité.

Profil recherché

Profil : Vous avez une première expérience de la vente en magasin, idéalement sur des produits loisir/culture (astronomie, outdoor, jardinage, livres, jeux éducatifs, décoration d’intérieur…). Mieux que vos diplômes, votre culture et votre aisance relationnelle vous permettent de partager avec nos clients votre passion pour nos domaines d'activité (environnement, science, nature...). Commerçant, énergique, vous aimez travailler en équipe et avez le sens de la qualité et du service. Vos atouts

  • Votre analyse rapide de l'existant et votre adaptabilité à des situations variées

  • Votre connaissance du matériel d'observation (lunettes, jumelles...) et d'orientation (GPS, boussoles...) et votre pratique des activités en pleine nature (randonnée, bivouac...). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Descriptif de poste

Hôte(sse) d'accueil, vous êtes responsable d'une caisse, vous veillez à son organisation et à la gestion des encaissements. Missions :

  • Vous accueillez, renseignez et orientez les clients dans le magasin

  • Vous assurez la promotion de nos services ainsi que de notre politique environnementale et naturaliste.

  • Vous pouvez avoir la responsabilité de l’univers de produits jouxtant la caisse.

  • Vous y êtes alors responsable des ventes, des stocks, et de la mise en situation des produits.

Profil recherché

Profil : Vous justifiez d’une première expérience de la vie en magasin ou de l'accueil. De bonne présentation, souriant(e), communiquant(e) et énergique vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service. Votre rigueur et votre organisation vous permet d'agir avec pondération et de vous adapter à des situations variées. Mieux que vos diplômes, votre culture et votre aisance relationnelle vous permettent de partager avec nos clients votre passion pour nos domaines d'activité (environnement, science, nature...). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. e aisance relationnelle vous permettent de partager avec nos clients votre passion pour nos domaines d'activité (environnement, science, nature...). Commerçant, énergique, vous aimez travailler en équipe et avez le sens de la qualité et du service. Vos atouts

  • Votre analyse rapide de l'existant et votre adaptabilité à des situations variées

  • Votre connaissance du matériel d'observation (lunettes, jumelles...) et d'orientation (GPS, boussoles...) et votre pratique des activités en pleine nature (randonnée, bivouac...). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Descriptif de poste

Réalise des opérations administratives douanières (déclarations, dédouanement, ...) ou commerciales d'acheminement (conditions d'enlèvement, de livraison, ...) ou de circulation internationale de marchandises (transit import/export, consignation maritime,...) pour le compte de clients, selon la réglementation et dans un objectif de qualité (coût, délais, sécurité, ...). Peut intervenir dans un domaine spécifique (import, export, douane, type de transport,...). Peut coordonner l'activité d'une équipe.

Profil recherché

De formation bac et attiré par les métiers du transport et de la logistique. Bon relationnel, rigoureux,réactif et esprit d’équipe sont des qualités attendues sur ce poste. La pratique de l’anglais (niveau B1) serait un plus.

Conditions et aptitudes

  • Autre
  • Postures travail : Position assise

Descriptif de poste

Le poste est à pourvoir prochainement, il s’agit d’un CDD dans un premier temps et ensuite d’un CDI. Rattaché(e) à l’employé responsable ou l’assistant, l’employé polyvalent assume plusieurs activités de manière systématique ou ponctuelle. Il peut être en charge d’accueillir et de servir le client, de fabriquer les produits, de la mise en place du service, et de remettre la salle en ordre.

Profil recherché

Le profil attendu

  • Sens du travail en équipe,

  • Bon relationnel,

  • Sens du client. Aucun diplôme particulier n’est requis, le métier d’employé polyvalent de restaurant s'apprenant essentiellement par l'expérience. Toutefois une formation de base en hôtellerie-restauration permet d'accéder plus facilement à un premier emploi et facilitera par la suite l’évolution professionnelle. Contrainte

  • Travail en zone aéroportuaire, donc horaires décalés et parfois en 3

  • 8.

  • Il faut résider soit en zone FILEO (zone desservie par le service de bus : Sarcelles, Goussainville, Villiers le Bel, Survilliers) ou alors être véhiculé.

  • Casier judiciaire vierge car restaurant situé dans une zone sous douane.

  • RECRUTEMENT PAR SIMULATION

Descriptif de poste

I- MISSIONS / ATTRIBUTIONS

  • Charger et décharger les conteneurs ou valises, manutention des colis à l'intérieur des locaux de l'entreprise ou du client jusqu'à la mise en sécurité, vérifier que le véhicule a été vidé.

  • Conduire de façon professionnelle et rationnelle, c'est-à-dire conformément aux exigences techniques du matériel et de la sécurité

  • s’assurer de la possession des documents nécessaires à la circulation du véhicule et au transport des marchandises,

  • assurer une vérification élémentaire de l'état de marche du véhicule avant son utilisation (niveaux, pneus, éclairage, système de freinage, etc.),

  • vérifier l'état de marche des systèmes d'alarme, de communication, et des systèmes de verrouillage des portes équipant le véhicule,

  • diagnostiquer les pannes du véhicule et de ses équipements dans la limite du niveau de connaissances requises,

  • assumer la responsabilité du nettoyage complet du véhicule,

  • respecter l'ensemble des réglementations propres au véhicule utilisé. Assurer la responsabilité des colis et leur transport dans la phase piétonnière

  • pointer et émarger correctement les documents administratifs en livraison ou ramassage.

  • assurer les contacts élémentaires, dans le cadre de la procédure de sécurité élaborée par l'entreprise, avec des tiers extérieurs, à l'occasion de la collecte ou de la livraison des fonds et valeurs, sur les sites que la situation exige et rédaction du bon de transport.

  • prendre en charge les clefs, cartes d'accès et colis.

  • Mettre en œuvre l'ensemble des mesures de sécurité prescrites par l'entreprise et tous les moyens nécessaires à la protection (la sienne et celle des colis transportés et du véhicule). Mettre rapidement en application les directives de déclenchement d’alerte et d’appel d’urgence et avoir l’attitude professionnelle face à un éventuel danger extérieur.

  • Rédiger à la suite de tout incident ayant mis en cause sa propre personne ou des fonds et valeurs transportés, un rapport conforme au document établi par l'entreprise.

Profil recherché

  • Pas de formation initiale indispensable mais une expérience dans le transport express en tant que chauffeur livreur ou dans la sécurité seront un plus.

  • Permis B en cours de validité + Un véhicule personnel est nécessaire pour accéder à l’agence (horaires décalés).

  • Etre titulaire du CQP Transport de fonds (TDF) et de la carte professionnelle seront un plus.

  • Avoir un casier judiciaire vierge (agrément préfectoral et port d’armes).

  • Aisance avec l’utilisation d’un PDA ou d’un téléphone mobile.

  • Savoir travailler seul ou en binôme.

  • Aptitude au port de charges à hauteur de 18 kg

  • Bonne élocution (relation clientèle) et aptitude rédactionnelle (notes rapports)

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Votre mission :

  • prospecter une clientèle de particuliers afin de leur proposer une solution sur mesure en menuiserie en menant des actions commerciales (phoning, mailing, prospection, visites terrain). Pour ce faire, vous bénéficierez d'une solide formation interne à nos produits et à notre méthode de vente ainsi que des outils de gestion commerciale les plus modernes du marché.

Profil recherché

Passionné(e) par la relation client, ambitieux(se) et persuasif(ve), vous avez le goût du challenge. Votre capacité à négocier, complétée par une solide formation proposée en interne seront autant d'atouts vous permettant de vous dépasser et de vous donner les moyens de votre ambition.

Descriptif de poste

Les missions seront les suivantes

  • Réalise le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles sur des machines/équipements de blanchisserie industrielle selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production (qualité, délai, ...).

  • Effectuer des opérations d'entretien des machines et équipements.

  • Peut réaliser des opérations manuelles de repassage.

Profil recherché

Savoir être, travail d'équipe, polyvalence.

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Postures travail : Station debout

Descriptif de poste

Sous la direction d’un chef de partie – encadrant technique, chef d’équipe – moniteur technique, l’agent polyvalent de restauration participe à la production des plats cuisinés, au conditionnement et à la préparation de commande, ainsi qu’à l’entretien des locaux et du matériel.

  • Entretien courant et hygiène des matériels et locaux ? Appliquer les procédures d’entretien précisées dans le protocole de nettoyage et de désinfection des matériels et ustensiles de restauration ? Appliquer les techniques de nettoyage et de désinfection des locaux du laboratoiretraiteur où sont traitées les denrées alimentaires ? Laver la vaisselle en machine et la batterie de cuisine à la main ? Effectuer l’entretien courant des appareils et installations (lave-vaisselle, appareils d’entretien) ? Réaliser l’élimination des déchets et le tri sélectif selon les règles d’hygiène

  • Réception et contrôle des marchandises à l’aide du bon de commande ? Vérifier les références produits, les quantités, la fraîcheur ? Ranger en chambre froide et en réserve ? Relever et consigner les anomalies et les retours de produits

  • Assistance à la production des repas dans le respect des règles d’hygiène ? Préparer les matières premières alimentaires (épluchage, lavage, coupe) ? Cuire, maintenir ou remettre en température les plats cuisinés

  • Conditionnement et préparation de commande ? Mise en valeur et conditionnement en portion des plats cuisinés ? Préparer les commandes en fonction du type de prestation

Parcours dans l'entreprise

  • Accompagnement vers les métiers de la restauration collective

  • Possibilité d’évolution de poste en interne

  • Validation des compétences acquises CONTRAT

    • Poste de Niveau 1, Échelon 1

    • Type de contrat : CDDI de 4 mois renouvelable

    • Temps de travail hebdomadaire : 35h

    • Rémunération : SMIC horaire

    • Poste à pourvoir sur Romainville (93) Horaires flexibles : 06h-19h00

Profil recherché

? Forte motivation pour travailler dans le secteur de la restauration ? Savoir lire, écrire et compter ? Comprendre des consignes simples en français ? Avoir le sens du service et du travail en équipe ? Pas d’expérience requise, expérience en restauration appréciée ? Pas de diplôme requis

  • Conditions de travail des métiers de la restauration et de la logistique

    • Station debout prolongée

    • Tenue de travail obligatoire

    • Manutention de charges

    • Manipulation de denrées alimentaires

    • Exposition à la chaleur et au froid

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Postures travail : Station debout
  • Aptitudes gestuelles : Force manuelle

Descriptif de poste

Tes principales missions, si tu les acceptes

  • Prospection téléphonique

  • Mise à jour et alimentation de la base de données clients/prospects

  • Participation à l’amélioration de la stratégie commerciale

  • Suivi et relance clientèle

  • Emailing

Profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en vente ou commerce, tu as obtenu un bac+2 et souhaites effectuer une Licence Pro ou un Master en alternance en intégrant une petite entreprise engagée.

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Vous souhaitez participer à des projets informatiques ambitieux, au cœur des nouvelles technologies et au service de la transformation digitale du 2ème groupe bancaire français : rejoignez-nous ! BPCE Infogérance et Technologies (BPCE-IT), c’est 1200 collaborateurs répartis sur 13 sites en France qui assurent les activités d’infogérance des principaux réseaux bancaires du groupe BPCE et de ses filiales (Banques Populaires, Caisses d’Epargne, BPCE SA, Crédit foncier, Crédit coopératif, Banque Palatine, certaines activités de NATIXIS …). Notre ambition : Etre un acteur majeur de la transformation digitale du groupe, industriel et agile, au service de nos clients. Nous rejoindre, c’est l’opportunité de mettre en avant vos idées et vos compétences au service de l’innovation et des enjeux de BPCE-IT, au sein d’une entreprise attentive à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs et à leur évolution professionnelle. Poste et missions: Installe et la garantit le fonctionnement des équipement réseaux/télécom; Participe à la gestion courante des opérations de son domaine;

  • suivi des alertes

  • gérer les incidents techniques (diagnostic, intervention, alerte) Participe activement à la démarche de progrès et d’amélioration continue; S’assure de la tenue du bon niveau de qualité de service en cohérence avec les exigences des contrats de services (SLA); S’assure au bon fonctionnement des plates-formes techniques (RUN).

Profil recherché

PROFIL De formation bac +5 dans l’informatique de préférence, selon le niveau de poste (ingénieur ou expert) et vous avez une expérience de 1 à 5 ans minimum dans un poste similaire. Une connaissance dans l’environnement bancaire serait un atout. COMPETENCES ET CONNAISSANCES TECHNIQUES : Connaissances Réseaux (théorique ou pratique); Modèle OSI (théorique ou pratique); Connaissance des logiciels d’infrastructure (théorique ou pratique). COMPETENCES COMPORTEMENTALES OU QUALITES REQUISES : Vous avez le sens du résultat, l’esprit d’équipe, l’autonomie et le sens de l’organisation..., qualités indispensables pour travailler dans notre équipe. Polyvalent(e), vous avez un bon relationnel et une capacité d’adaptation qui vous permet de travailler au quotidien avec des interlocuteurs multiples. Votre curiosité intellectuelle et votre capacité à proposer des solutions feront de vous le candidat idéal pour venir compléter le service. Si vous avez envie de faire partie à la fois d’un grand groupe et d’une entreprise à taille humaine, si les projets multiples et variés vous passionnent, alors n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Qualité(s) professionnelle(s) Vous êtes motivé(e) impliqué(e), rigoureux(se), méthodique et êtes reconnu pour vos capacités d’analyse et de synthèse ? Vous possédez le sens du résultat et appréciez travailler en équipe ? Votre capacité à savoir communiquer est un de vos points forts ? N’attendez pas, rejoignez-nous ! Le poste est à pourvoir à Paris.

Descriptif de poste

SUR LE LIEU D'UN CHANTIER : vous réalisez l'entretien de la base vie (nettoyage bureaux, nettoyage des vestiaires, nettoyage des sanitaires, vidage des corbeilles, aspiration des sols, dépoussiérage général, lavage des sols)

Profil recherché

éligible à la clause d'insertion.

Descriptif de poste

Gérer et développer un portefeuille de clients et prospects particuliers pour les accompagner durablement sur l'ensemble des univers de besoins. Principales Activités :

  • Accueillir physiquement ou à distance les clients et prospects de l'agence;

  • Rencontrer tous ses clients de manière à développer et fidéliser son portefeuille clients dans une optique de rentabilité et d'amélioration de la préférence client;

  • Apporter conseils et expertise aux clients / prospects en les orientant si nécessaire vers d'autres interlocuteurs de la Banque;

  • Vendre des produits adaptés aux besoins des clients;

  • Développer les encours d'emplois et ressources;

  • Gérer et maîtriser les risques et engagements de son portefeuille dans le respect de ses délégations;

  • Suivre ses objectifs et rendre compte de son activité;

  • Promouvoir l'image de la Banque et ses valeurs auprès des clients et partenaires. Comportements clés :

  • Etre à l'écoute et au service des clients;

  • Appétence pour le challenge et les objectifs;

  • Prendre des engagements et les tenir;

  • Capacité à anticiper et être force de proposition;

  • Etre clair précis et synthétique dans les réponses apportées aux clients;

  • Faire preuve de capacité d'adaptation;

  • Sens de la relation (accueil, convivialité, écoute, empathie, proximité);

  • Etre pédagogue : bien appréhender le niveau de maturité de ses interlocuteurs, et s’y adapter.

Profil recherché

Détenir une première expérience commerciale;

  • Passage d'un test métier. Compétences à maintenir par le collaborateur : Consulter l'information Banque pour se maintenir sur les sujets suivants :

  • Techniques de vente et de prospection (argumenter, vendre et conclure);

  • Applications informatiques liées à l'activité;

  • Ensemble de la gamme des produits, services et types de financements liés à sa clientèle;

  • Maîtrise du risque dans sa délégation;

  • Règles de conformité et de déontologie. Expertises à développer :

  • Fiscalité;

  • Droit bancaire et de la famille;

  • Maîtrise des canaux de communication;

  • Bancassurance;

  • Fondamentaux de l'épargne financière;

  • Financements court, moyen et long termes;

  • Savoir-être. Le poste est à pourvoir en Ile-de-France.

Descriptif de poste

Banque de l’économie sociale et solidaire, des entreprises de l’économie réelle et des citoyens partageant une même vision humaniste du monde, le Crédit Coopératif s’engage aux côtés de ses clients-sociétaires pour construire une économie réelle, plus juste, plus locale, plus respectueuse de l’environnement et plus humaine. Au sein du Groupe Banque Populaire Caisse d’Épargne (BPCE), près de 2000 collaborateurs du Crédit Coopératif contribuent chaque jour à faire coïncider l’intérêt de nos clients et l’intérêt général. Nous développons en toute transparence la relation commerciale avec des entreprises de l’économie sociale et solidaire, des coopératives, des PME-PMI, des associations, des mutuelles et également des particuliers. Donner du sens et financer utile en agissant pour la planète, c’est ce qui nous motive ! Définition du métier : Le/la conseiller clientèle participe aux activités de gestion et de développement du centre d’affaires. A ce titre, il/elle renseigne, oriente et vend des produits et services adaptés aux besoins de la clientèle. Il/elle traite notamment des opérations administratives et/ou de guichet des clients de son centre d’affaires et éventuellement des agences rattachées. Missions : En fonction de la structure de rattachement, les missions confiées sont : Accueil, service et conseil à la clientèle : Accueillir les clients au sein du centre d’affaires et/ou au téléphone : apporter des réponses qui entrent dans son champ d’intervention ou réorienter vers les interlocuteurs adéquats Conseiller, proposer et vendre des produits au client définis dans le cadre de la politique commerciale de l’Entreprise Identifier une opportunité commerciale d’un client et la transférer aux interlocuteurs adéquats Réalisation d’opérations bancaires : Réaliser des opérations bancaires, les saisir et les valider dans les outils dédiés Contrôler la cohérence et la conformité des opérations effectuées par les clients ou saisies en centre d’affaires Identifier des anomalies et procéder à leur régularisation ou alerter son responsable si nécessaire Contacter les clients pour recueillir les pièces justificatives nécessaires au traitement d’une demande Classer les documents et effectuer des recherches pour le compte des clients Mise à jour des informations client au sein des outils dédiés : Constituer, mettre à jour et assurer la complétude des dossiers client Traiter des opérations liées aux ouvertures de compte des clients, mettre en place les produits et services à destination du client

Profil recherché

Profil et compétences requises : Savoirs Règlementation bancaire Produits bancaires Procédures liées aux opérations bancaires Savoir-faire Accueillir Gérer les priorités Utiliser les procédures adaptées aux situations Vente Analyse des dossiers Qualités professionnelles Aisance relationnelle Disponibilité clients Sens de l’initiative Rigueur Qualité de service Le poste à pourvoir est situé en Ile-de-France

Descriptif de poste

Banque de l’économie sociale et solidaire, des entreprises de l’économie réelle et des citoyens partageant une même vision humaniste du monde, le Crédit Coopératif s’engage aux côtés de ses clients-sociétaires pour construire une économie réelle, plus juste, plus locale, plus respectueuse de l’environnement et plus humaine. Au sein du Groupe Banque Populaire Caisse d’Épargne (BPCE), près de 2000 collaborateurs du Crédit Coopératif contribuent chaque jour à faire coïncider l’intérêt de nos clients et l’intérêt général. Nous développons en toute transparence la relation commerciale avec des entreprises de l’économie sociale et solidaire, des coopératives, des PME-PMI, des associations, des mutuelles et également des particuliers. Donner du sens et financer utile en agissant pour la planète, c’est ce qui nous motive ! Poste et missions : Au sein de la Délégation Générale de Paris/Direction Régionale d’Ile de France, vous gérez et développez un portefeuille de clients Particuliers et contribuez à la réussite de la mise en oeuvre de la politique commerciale du Groupe. Vous avez notamment en charge les missions suivantes :

  • Établir un plan de prospection adapté pour conquérir de nouveaux clients en s’appuyant sur ses réseaux et les partenaires du Crédit Coopératif ;

  • Conseiller les clients et prospects en proposant des produits et services adaptés à leurs besoins ;

  • Analyser le portefeuille pour identifier des opportunités commerciales et les exploiter ;

  • Étudier et monter les dossiers de prêts aux particuliers sous l’angle du risque et de la rentabilité ;

  • Assurer la gestion et le suivi de la relation clientèle (ouverture de compte, mise à jour des dossiers clients, suivi SAV…). Ce poste nécessite de nombreux déplacements sur l’ensemble de nos Centres d'Affaires :

  • personnes physiques principalement

  • Participer aux différentes activités d’un centre d’affaires.

Profil recherché

Profil et compétences requises : De formation supérieure Bac+2/3 (Banque, Gestion, Finance), vous avez déjà une expérience confirmée sur le poste de conseiller particulier. Sensible aux valeurs de l’économie sociale et solidaire, vous serez particulièrement retenu(e) pour :

  • Etre axé sur le développement commercial ;

  • Vos connaissance des produits bancaires ;

  • Votre maîtrise des techniques de financement ; Et surtout l'importance que vous accordez à la relation clientèle. Le poste à pourvoir est situé en Ile-de-France.

Descriptif de poste

Le Groupe Crédit Coopératif occupe une place originale dans le paysage bancaire français et au sein du groupe Banque Populaire Caisse d'Epargne (BPCE). C’est la banque de référence des entreprises de l’économie sociale et solidaire, des coopératives ou groupements d’entreprises, des PME-PMI, des associations, des mutuelles… Par nature et par choix, le Crédit Coopératif partage une vision responsable de l’économie C’est une banque à taille humaine dans laquelle chaque collaborateur, comme chaque client, a sa place. En rejoignant le Crédit Coopératif, une banque qui a le souci de sa performance dans le respect de ses valeurs, vous pourrez mettre votre enthousiasme au service de vos convictions. Poste et missions : Au sein de notre Direction de la Clientèle Institutionnelles (INS), rattachée à la Direction du Développement, vous participez à l’animation et au développement des secteurs de la santé/hospitalier pour la Direction INS. En tant que Responsable de marchés, vous avez en charge les missions suivantes : Prospecter et développer des partenariats avec les structures et réseaux emblématiques des secteurs d’activité concernés. Assurer un appui commercial au réseau dans la recherche et la fidélisation des clients grands comptes (appui à l’analyse de dossiers, aide au ciblage de prospects, actions de communication ciblées) . Contribuer à faire évoluer l’offre commerciale et l’accompagnement du Crédit Coopératif à travers des actions de veille, d’analyse des marchés et de prospective. Apporter une expertise et un support technique au réseau et aux délégations régionales. Participer à des manifestations extérieures et à la représentation du Crédit Coopératif lors d’événements professionnels afin de faire rayonner la banque.

Profil recherché

Profil et compétences requises : Vous justifiez d’une expérience significative en lien avec la clientèle des institutionnels dans laquelle vos compétences d’analyse, de synthèse et de compréhension des enjeux stratégiques d’un secteur d’activité sont reconnues. La maîtrise de l’analyse financière est un pré-requis pour ce poste. Le poste nécessite d’être en capacité d’incarner un secteur d’activité et d’insuffler une dynamique de développement à travers de l’appui-conseil, des événements, des actions commerciales, de formation et de représentation. Vous serez particulièrement retenu(e) pour vos capacités :de développeur, votre sens commerciale, votre esprit d’analyse et vos qualités relationnelles. Ce poste nécessite des déplacements fréquents et la participation ponctuelle à des manifestations extérieures. Le poste à pourvoir est situé à Nanterre en Ile De France.

Descriptif de poste

BPCE Lease, filiale du pôle Solutions et Expertises Financières du Groupe BPCE, est le spécialiste des solutions locatives du Groupe. Elle intervient dans le financement des biens d’équipement et de l’immobilier professionnel au travers de cinq métiers : le crédit-bail mobilier, le crédit-bail immobilier, les énergies renouvelables, la location opérationnelle informatique et la location longue durée. Missions principales : Après une période de formation, vous prenez en charge les dossiers de Crédit-Bail Mobilier au sein d’une Business Unit, depuis l’édition du contrat jusqu’au suivi de la relation client. Dans un souci constant de la qualité de service apportée au client, vous contrôlez l’exhaustivité et la conformité des pièces dans le respect des procédures et engagements de service définis. Vous assurez la mise en service des contrats (mise en loyer) et gérez tous les évènements postérieurs à celle-ci (SAV, rachat de contrat, gestion des sinistres etc.) Vous êtes en contact régulier avec les clients, fournisseurs de matériel, interlocuteurs internes de l’entreprise (délégations commerciales, comptabilité, recouvrement …) et partenaires externes (assureurs, banques …) Activités principales : Vérifier la conformité du contrat et l’exhaustivité des pièces et des garanties; Assurer la mise en loyer (paiement fournisseur et mise en facturation); Gérer la mise en place des réaménagements intervenants en cours de vie du dossier; Effectuer les opérations d’après-vente : SAV, sinistre, rachat, transfert, subvention, incapacité, décès, opposition, …, dans le respect des procédures et modes opératoires; Facturer les opérations d’après-vente au tarif en vigueur; Effectuer un reporting de son activité à travers les outils de pilotage mis à disposition; Informer les tiers participant au dossier (garant / banques …).

Profil recherché

Profil : De formation Bac+2/3 Banque, Assurances, Administration d’entreprise, Gestion, vous possédez une première expérience réussie de 2 ans dans la gestion de dossiers administratifs ou de portefeuille clients, dans le secteur Banque, Finance ou Assurances. Une expérience en crédit-bail est un réel plus pour le poste. Votre capacité d’analyse, votre rigueur et votre sens de l’organisation sont les clés de votre réussite dans le poste. Votre sens du service client est servi par des qualités rédactionnelles et votre proactivité. Vous avez de bonnes qualités relationnelles et appréciez de travailler en équipe. Maîtrise de la suite Office : Word, Excel et Powerpoint. Une connaissance du logiciel Cassiopée serait un plus. Le poste est basé à Charenton-Le-Pont (94). Convention collective de la Banque

Descriptif de poste

Au sein du Groupe BPCE (2ème groupe bancaire en France avec 108 000 collaborateurs), les 1300 collaborateurs d’IT-CE développent et maintiennent le système d’information des 15 Caisses d’Epargne et de plusieurs filiales et divers établissements bancaires (Crédit Foncier, BCP, etc.) au service de 26 millions de clients de la bancassurance. Notre objectif : Rendre la banque plus simple et digitale pour nos utilisateurs en agences et pour leurs clients. Rejoindre IT-CE, c’est travailler dans une entreprise à taille humaine implantée sur 11 sites en France et s’offrir les opportunités professionnelles et les moyens d’un grand groupe. Engagé dans la transformation digitale, IT-CE renforce ses compétences internes dans le domaine de l’Agile et les nouvelles technologies. Nous portons une attention toute particulière aux candidatures de jeunes talents passionnés de nouvelles technologies, de digital et d’innovation mais aussi aux profils plus expérimentés à la recherche de nouveaux challenges. Devenez un(e) acteur(-rice) au sein de nos équipes de développement. Au sein d’une équipe de développeurs (H/F), vous participerez à la réalisation de projets de développement de nos applications bancaires. Dans ce cadre, sous la responsabilité d’un(e) manager, vous devrez assurer les missions suivantes

  • Analyser et concevoir les solutions ;

  • Assurer le développement ;

  • Assurer les évolutions et la maintenance des applicatifs ;

  • Appliquer la méthode Agile –Scrum : daily meeting, démos, rétrospective.

Profil recherché

De formation Bac+3 à Bac+5 en informatique ou en Ecole d’ingénieur, vous recherchez une entreprise où vous pourrez exprimer vos compétences et votre expérience des nouvelles technologies au profit de nos projets de développement d’applications bancaires. Passionné(e) d’informatique, vous avez une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire. Vos compétences techniques attendues : JAVA / .NET / C# La connaissance du domaine bancaire serait appréciée. Nos projets organisés en Mode AGILE

  • Vos connaissances méthodologiques.

  • Votre ouverture d'esprit,

  • Votre sens du service client,

  • Votre rigueur,

  • Votre force de proposition doivent vous permettre de travailler avec des équipes utilisatrices et informatiques... https://www.it-ce.fr/ Le poste à pourvoir est situé en Ile De France

Descriptif de poste

Natixis Assurances conçoit et gère une offre complète de solutions d’assurances de personnes et d’assurances non vie pour les particuliers grand public et gestion privée, les professionnels, les entreprises, les professions libérales, les agriculteurs et les associations. Filiale à 100 % de Natixis, banque de financement, de gestion, d’assurance et de services financiers du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire en France, Natixis Assurances Distribue aujourd’hui ses produits d’assurances de personnes (assurance vie, épargne, transmission de patrimoine, retraite, assurance décès, assurance dépendance et assurance des emprunteurs) dans les réseaux des Banques Populaires, et à compter de janvier 2016 dans le réseau des Caisses d’Epargne. Commercialise ses contrats d’assurances non vie (assurance automobile, assurance habitation, complémentaire santé, garantie des accidents de la vie, assurances mobiles, protection juridique, assurance parabancaire, télésurveillance, assurance des professionnels) principalement dans les réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne. Présentation du poste Missions principales : Calculer les commissions dans le cadre des clôtures trimestrielles et prévisions Participer à l’élaboration du budget et plan à moyen terme sur les commissions Réaliser des études spécifiques et produire des éléments d’aide à la décision et à la stratégie de l’entreprise Activités principales : Assurer le calcul des commissions sur les 2 réseaux pour les clôtures trimestrielles, les prévisions, le budget et le plan à moyen terme, en lien avec d’autres directions de l’entreprise (direction commerciale, comptable…); Fiabiliser les données et garantir leur exactitude; Produire dans le respect des délais des reportings relatifs aux commissions, destinés aux clients internes et externes; Réaliser des études d’impact (business plan produits, études de rentabilité, PNB par distributeur…) et participer aux travaux sur la définition et la mise à jour du modèle prévisionnel des indicateurs financiers; Dans le cadre de Solvabilité 2, réaliser les contrôles de second niveau sur les données financières (traçabilité de la donnée, preuves de contrôle…).

Profil recherché

Profil Formation initiale : BAC + 5 type école de commerce, école d’ingénieur ou Université avec une spécialisation finance, contrôle de gestion technique d’une compagnie d’assurance ou actuariat Expérience : 3 à 5 ans en contrôle de gestion technique d’une compagnie d’assurance ou actuariat Compétences techniques : Maîtrise d’un compte de résultat d’une compagnie d’assurance Non Vie Maîtrise des techniques de modélisation économique Maîtrise des méthodes et techniques d’élaboration des prévisions Maîtrise des outils informatiques, notamment Hyperion Essbase Bonnes capacités relationnelles et le sens du service client Bon esprit d’analyse Le poste à pourvoir est situé à Paris 13.

Descriptif de poste

Natixis Assurances conçoit et gère une offre complète de solutions d’assurances de personnes et d’assurances non vie pour les particuliers grand public et gestion privée, les professionnels, les entreprises, les professions libérales, les agriculteurs et les associations. Filiale à 100 % de Natixis, banque de financement, de gestion, d’assurance et de services financiers du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire en France, Natixis Assurances Distribue aujourd’hui ses produits d’assurances de personnes (assurance vie, épargne, transmission de patrimoine, retraite, assurance décès, assurance dépendance et assurance des emprunteurs) dans les réseaux des Banques Populaires, et à compter de janvier 2016 dans le réseau des Caisses d’Epargne. Commercialise ses contrats d’assurances non vie (assurance automobile, assurance habitation, complémentaire santé, garantie des accidents de la vie, assurances mobiles, protection juridique, assurance parabancaire, télésurveillance, assurance des professionnels) principalement dans les réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne. Présentation du poste Finalité du poste : Nous attendons sur ce poste quelqu’un de rigoureux et méthodique, appliqué dans son travail et très motivé, donnant une importance particulière à l’entraide et à la coopération. Nous attendons également un candidat autonome et force de proposition. Un bon sens des relations humaines et du travail en équipe est donc primordial pour ce poste, tout autant que la maîtrise de problématiques actuarielles sur le périmètre épargne. Missions : Sur le périmètre épargne : Contribuer aux arrêtés comptables (French Gaap et S2) : réalisation des Models Points à destination de la Direction des Risques et du projet IFRS17; Contribuer au projet IFRS17, aux travaux de remédiation de la qualité des données et aux travaux d’automatisation de la constitution des model points; Participer à la vie de la Direction Produits et du Maillon Conception. Relations internes et externes : Poste principalement en interaction avec les différents départements de la Direction Produits, avec la Direction des Risques, avec la Direction Actuariat Inventaire et Tribu IFRS17, avec la Direction de l’Offre et la Direction du Développement. Pourcentage d’activités IARD : 0 %

Profil recherché

Formation initiale : MASTER 2 de mathématiques appliquées / statistiques ou École d’Actuariat ou MASTER 2 d’Actuariat Expérience : Stage ou 1ère expérience professionnelle en actuariat, statistiques ou data science Compétences techniques : SAS, SAS Guide, Excel et VBA, Pack Office, R Capacité à travailler en équipe et de façon transversale, bonne communication Entraide, coopération Autonomie, Force de proposition Compétences qui sont un plus : Actuariat Produits Epargne, Data science, Moses Le poste à pourvoir est situé à Paris 13.

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